|
|
Konkurs za popunjavanje
radnih mjesta državnih službenika u Ministarstvu sigurnosti
Bosne i Hercegovine
|
Download
oglasa na bosanskom jeziku: Klikni ovdje
Довнлоад
огласа на cрпском
језику:
Кликни
овдје

Download
oglasa na hrvatskom jeziku: Klikni ovdje

Download
prijavnog obrasca na bosanskom jeziku:
Klikni
ovdje 
Довнлоад
пријавног
обрасца на cрпском
језику:
Кликни
овдје

Download
prijavnog obrasca na hrvatskom jeziku:
Klikni
ovdje 
|
"Javni ispit nije dužno polagati lice koje je na bilo kom nivou vlasti pred nadležnim organom uprave u BiH, položilo za visoku školsku spremu stručni upravni ispit, javni ispit, ispit općeg znanja, odnosno ispit koji odgovara pobrojanim ispitima." - Odluka o načinu polaganja javnog i stručnog ispita |
 |
Update:
25.05.2007.god. Agencija za državnu službu Bosne i
Hercegovine, na osnovu člana 32a. stav 2. tačka a) Zakona o
državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine
("Službeni glasnik BiH", br. 19/02, 35/03, 4/04,17/04,
26/04, 37/04, 48/05, 2/06 i 32/07), na zahtjev Ministarstva
sigurnosti Bosne i Hercegovine
PONIŠTAVA
dio Javnog oglasa za popunjavanje radnih mjesta državnih
službenika
u Ministarstvu sigurnosti Bosne i Hercegovine
U Javnom
oglasu za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u
Ministarstvu sigurnosti Bosne i Hercegovine, raspisanom na
osnovu čl. 19. stav 4. i 32a. Zakona o državnoj službi u
institucijama Bosne i Hercegovine ("Službeni glasnik BiH",
br. 19/02, 35/03, 4/04,17/04, 26/04,37/04, 48/05 i 2/06), a
objavljenom na službenoj internet stranici Agencije za
državnu služu 01.02.2007. godine sa krajnjim rokom za
podnošenje prijava 22.02.2007. godine, poništava se dio
Javnog oglasa koji se odnosi na radno mjesto 1/05 Šef
Odsjeka za prihvat i program.
Ostali dio Javnog oglasa ostaje neizmijenjen.
Obrazloženje: Navedeni dio javnog oglasa se poništava iz
razloga eksternog premještaja državnog službenika iz druge
institucije na radno mjesto šefa Odsjeka za prihvat i
program.
Update:
21.03.2007.
Agencija za
državnu službu Bosne i Hercegovine, na osnovu člana 32a.
stav 2. tačka a) Zakona o državnoj službi u institucijama
Bosne i Hercegovine ("Službeni glasnik BiH", br. 19/02,
35/03, 4/04,17/04, 26/04, 37/04, 48/05 i 2/06), na zahtjev
Ministarstva sigurnosti Bosne i Hercegovine
PONIŠTAVA
dio Javnog oglasa za popunjavanje radnih mjesta državnih
službenika
u Ministarstvu sigurnosti Bosne i Hercegovine
U Javnom oglasu
za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u
Ministarstvu sigurnosti Bosne i Hercegovine, raspisanom na
osnovu čl. 19. stav 4. i 32a. Zakona o državnoj službi u
institucijama Bosne i Hercegovine ("Službeni glasnik BiH",
br. 19/02, 35/03, 4/04,17/04, 26/04,37/04, 48/05 i 2/06), a
objavljenom na službenoj internet stranici Agencije za
državnu služu 01.02.2007. godine sa krajnjim rokom za
podnošenje prijava 22.02.2007. godine, poništava se dio
Javnog oglasa koji se odnosi na radno mjesto 1/02 Šef
Odsjeka za usklađivanje i koordinaciju.
Ostali dio Javnog oglasa ostaje neizmijenjen.
Na osnovu
čl. 19. stav 4. i 32a. Zakona o državnoj službi u
institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”,
br. 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05 i 2/06),
Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine, u ime
Ministarstva sigurnosti Bosne i Hercegovine, raspisuje
JAVNI
OGLAS
za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u
Ministarstvu sigurnosti Bosne i Hercegovine
1/01 Stručni saradnik za
usklađivanje i organizaciju
1/02 Šef Odsjeka za usklađivanje i koordinaciju
1/03 Viši stručni saradnik za poslove zaštite državne
granice i sigurnosti zračnih luka
1/04 Viši stručni saradnik za strukturu i obuku
1/05 Šef Odsjeka za prihvat i program
1/06 Šef Odsjeka za informatičku sigurnost
1/07 Šef Odsjeka za razvoj i administriranje baze podataka
1/08 Stručni saradnik iz oblasti borbe protiv prometa i
zloupotrebe opojnih droga i prekursora
Sektor za međunarodnu saradnju
1/01 Stručni saradnik za usklađivanje i organizaciju
Opis radnih zadataka: obavlja najsloženije
normativno-pravne i analitičke poslove iz djelokruga rada
Odsjeka koji se odnosi na izradu pravnih propisa, smjernica,
uputstava radi praćenja i izvršenja međunarodnih obaveza iz
djelokruga rada Odsjeka i Sektora; obavlja i druge poslove
po nalogu pomoćnika ministra i šefa Odsjeka kome podnosi
izvještaj o svom radu.
1/02 Šef Odsjeka za
usklađivanje i koordinaciju
Opis radnih zadataka: neposredno rukovodi radom
Odsjeka i odgovoran je za blagovremeno, zakonito i pravilno
izvršavanje poslova iz djelokruga Odsjeka; dodjeljuje
poslove neposrednim izvršiocima; neposredno izvršava
najsloženije poslove; učestvuje i pruža stručnu pomoć u
izradi odgovarajućih pravila kojima će se osigurati
provođenje međunarodnih konvencija; ostvaruje saradnju sa
drugim odsjekom unutar Sektora; učestvuje u izradi programa
rada i izvještaja o radu Odsjeka i dostavlja pomoćniku
potrebu za zapošljavanje državnih službenika i zaposlenika u
Odsjeku, kao i druge poslove po nalogu pomoćnika ministra
kome podnosi izvještaj o svom radu.
Sektor za zaštitu granica i javnog reda
1/03 Viši stručni saradnik za poslove zaštite državne
granice i sigurnosti zračnih luka
Opis radnih zadataka: prati, pručava, analizira i
procjenjuje ukupno stanje u oblasti zaštite državne granice
i sigurnosti zračnih luka, a naročito vezano za zakonito,
efikasno i blagovremeno provođenje zakona i propisa za
provođenje zakona koji se odnose na zaštitu i sigurnost
zračnih luka i zaštitu državne granice, radnji usmjerenih na
povredu državne granice, naročito ilegalnog prebacivanja
osoba i roba, te sarađuje i koordinira aktivnosti agencije
iz sastava ministarstva u predmetnoj oblasti; sačinjava
izvještaje i predlaže preduzimanje potrebnih mjera i radnji
u cilju efikasnije i učinkovitijeg obavljanja poslova iz
predmetne oblasti; neposredno vodi projekte i incijative iz
predmetne oblasti koje su u nadležnosti Odsjeka; priprema
analitičko-informativne i druge materijale iz djelokruga
rada, neposredno radi na poslovima izrade izvještaja o
proteklim aktivnostima, odnosno izradi planova rada u
narednom periodu; obavlja i druge poslove koje mu odredi šef
Odsjeka; odgovoran je za praćenje međunarodne regulative iz
predmetne oblasti, davanju ocjene o stepenu njihova
implementiranja i usklađenosti sa domaćom regulativom, te
predlaže pokretanje incijative za izmjene i dopune zakonskih
ili podzakonskih akata, te radi na poslovima međunarodne
saradnje iz svog domena.
Sektor za civilnu zaštitu
1/04 Viši stručni saradnik za strukturu i obuku
Opis radnih zadataka: obavlja poslove i zadatke
organa uprave iz djelokruga ministarstva koji se odnose na
strukturu, organizaciju, obuku, edukaciju i obrazovanje
snaga civilne zaštite na nivou države; učestvuje u
pripremanju procjena ugroženosti i planova zaštite i
spašavanja i uputstava za popunu i mobilizaciju, razradu
sistema pozivanja, izradi mobilizacijskih dokumenata,
praćenje priprema stanja organizovanosti i popune snaga
civilne zaštite; izrađuje analize, izvještaje i druge
materijale u ovoj oblasti; priprema i izrađuje i sa
entitetima koordinira nacrte planova i programa obuke
struktura civilne zaštite, elaborata i drugih materijale za
izvođenje vježbi u državi i međunarodnih vježbi i obuke;
pruža stručnu pomoć nosiocima planiranja u ovoj oblasti na
nižim nivoima državne organizacije; učestvuje u aktivnostima
obuke i edukacije građana o izbjegavanju opasnosti i zaštiti
od mina i drugih neeksplodiranih ubojnih sredstava, izrada
analiza, izvještaja i edukativnih materijala i dr. u ovoj
oblasti.
Sektor za azil
1/05 Šef Odsjeka za prihvat i program
Opis radnih zadataka: rukovodi unutrašnjom
organizacionom jedinicom; obezbeđuje zakonito,
transparentno, javno, odgovorno, efikasno, ekonomično i
nepristrasno izvršavanje poslova; koordinira i provodi
projekte; obezbjeđuje uslove za rad azilantskog centra i
vrši nadzor upravljanja azilantskim centrom; kreira i
predlaže aktivnosti na unapređenju realizacije radnih
zadataka u nadležnoj oblasti; učestvuje u izradi godišnjeg
programa i mjesečnih planova rada odsjeka i Sektora;
predlaže i učestvuje u pripremi projekta za dobrobit
tražitelja azila, te iste prezentuje donatorima; sarađuje sa
drugim organizacionim jedinicama; obavlja i druge poslove po
nalogu neposrednog rukovodioca
Sektor za zaštitu tajnih podataka
1/06 Šef Odsjeka za informatičku sigurnost
Opis radnih zadataka: neposredno rukovodi radom
Odsjeka i odgovoran je za blagovremeno, zakonito i pravilno
izvršavanje poslova iz djelokruga Odsjeka; dodjeljuje
poslove neposrednim izvršiocima; neposredno izvršava
najsloženije poslove; sarađuje sa drugim odsjecima u
Sektoru; prati stanje u oblasti određivanja i zaštite tajnih
podataka i brine za usavršavanje i provođenje fizičkih,
organizacionih i tehničkih standarda zaštite tajnih
podataka, u djelu informatičke sigurnosti u državnim,
entitetskim i organima na drugim nivoima državne
organizacije BiH, kod nosilaca javnih dužnosti, te u
privrednim organizacijama koje dolaze do tajnih podataka i
njima raspolažu; učestvuje u izradi mjesečnih planova rada
Odsjeka; podnosi izvještaj o radu Odsjeka; obavještava
pomoćnika ministra o potrebama za zapošljavanje državnih
službenika i zaposlenika u Odsjeku; obavlja druge poslove na
zahtjev pomoćnika ministra, kome podnosi izvještaj o svom
radu.
Sektor za informatiku i telekomunikacione sisteme
1/07 Šef Odsjeka za razvoj i administriranje baze
podataka
Opis radnih zadataka: neposredno rukovodi radom
Odsjeka; odgovoran je za blagovremeno, zakonito i pravilno
izvršavanje poslova iz djelokruga Odsjeka, dodjeljuje ih
neposrednim izvršiocima; neposredno izvršava najsloženije
poslove; sarađuje sa drugim odsjecima u Sektoru; učestvuje u
izradi nacrta planova rada; podnosi izvještaj o radu
Odsjeka; obavještava pomoćnika ministra o potrebama za
zapošljavanje državnih službenika i zaposlenika u Odsjeku;
obavlja druge poslove na zahtjev pomoćnika ministra, kome
podnosi izvještaj o svom radu.
Sektor za borbu protiv terorizma, organizovanog kriminala
i zloupotrebe narkotika
1/08 Stručni saradnik iz oblasti borbe protiv prometa i
zloupotrebe opojnih droga i prekursora
Opis radnih zadataka: prati, proučava, analizira i
procjenjuje ukupno stanje u oblasti borbe protiv zloupotrebe
i prometa opojnih droga i prekusora a naročito vezano za
zakonito,efikasno i blagovremeno provođenje zakona i propisa
koji se odnose na suzbijanje prometa i zloupotrebe opojnih
droga i prekusora, suzbijanja aktivnosti grupa i pojedinaca
koji se bave neovlaštenim prometom opojnih droga i
prekusora, te sarađuje i koordinira aktivnosti vezane za
strateško suzbijanje i borbu protiv zloupotrebe opojnih
droga i prekusora sa agencijama iz sastava Ministarstva, te
drugim državnim i entitetskim institucijama, organima i
tjelima, kao i sa odgovarajućim međunarodnim organizacijama;
sačinjava izvještaje i predlaže preduzimanje odgovarajućih
strateških mjera i radnji u cilju djelotvornijeg i
učinkovitijeg obavljanja poslova iz predmetne oblasti;
neposredno vodi projekte i incijative iz oblasti
preventivnog i represivnog suzbijanja zloupotrebe opojnih
droga i prekusora, a koje su u nadležnosti Odsjeka, priprema
analitičko-informativne i druge materijale iz djelokruga,
neposredno radi na poslovima izrade izvještaja o proteklim
aktivnostima, odnosno izradi planova rada u narednom
periodu; obavlja i druge poslove koje mu odredi šef Odsjeka;
odgovoran je za praćenje međunarodne regulative iz predmetne
oblasti, davanje ocjene o stepenu njihova implementiranja i
usklađenosti sa domaćom regulativom, te predlaže pokretanje
incijative za izmjene i dopune zakonskih ili podzakonskih
akata, te radi na poslovima međunarodne saradnje iz svog
domena.
Posebni uslovi:
- za radno mjesto 1/01: završen Pravni fakultet, Ekonomski
fakultet ili Fakultet političkih nauka; najmanje jedna (1)
godina radnog iskustva; položen stručni (upravni) ispit;
poznavanje engleskog jezika.
- za radno mjesto 1/02: završen Pravni fakultet ili Fakultet
političkih nauka; najmanje tri (3) godine radnog iskustva;
položen stručni (upravni) ispit; poznavanje engleskog
jezika.
- za radno mjesto 1/03: završen Pravni fakultet ili Fakultet
političkih nauka - smjer sigurnost ili Fakultet
kriminalističkih nauka; najmanje dvije (2) godine radnog
iskustva na istim ili sličnim poslovima; položen stručni
(upravni) ispit; poznavanje rada na računaru i znanje jednog
svjetskog jezika.
- za radno mjesto 1/04: završen Fakultet političkih nauka
ili Pravni fakultet; najmanje dvije (2) godine radnog
iskustva; položen stručni (upravni) ispit; poznanje rada na
računaru; znanje engleskog jezika.
- za radno mjesto 1/05: završen Pravni, Ekonomski ili
Fakultet političkih nauka smjer sigurnost;, najmanje tri (3)
godine radnog iskustva, položen stručni (upravni) ispit;
poznavanje rada na računaru
- za radno mjesto 1/06: završen Elektrotehnički fakultet
informatičkog ili telekomunikacijskog smjera; tri (3) godine
radnog iskustva; položen stručni (upravni) ispit ;
poznavanje engleskog jezika; poznavanje rada na računaru.
-za radno mjesto 1/07: završen Elektrotehnički fakultet
informatički smjer ili Prirodno-matematički fakultet smjer
informatika; najmanje tri (3) godine radnog iskustva,
položen stručni (upravni) ispit; aktivno poznavanje
engleskog jezika;
-za radno mjesto 1/08: završen Fakultet kriminalističkih
nauka ili Pravni fakultet; najmanje jedna (1) godina radnog
iskustva na istim ili sličnim poslovima; položen stručni
(upravni) ispit; znanje jednog svjetskog jezika;
Uslovi: Pored posebnih uslova kandidati moraju
zadovoljavati i opšte uslove propisane članom 22. Zakona o
državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.
Broj izvršilaca: Za svako od oglašenih radnih mjesta
traži se po jedan (1) izvršilac.
Napomena za sve kandidate:
- Komisija bira kandidate na osnovu podataka iz prijave, kao
i znanja i sposobnosti pokazanih na stručnom ispitu gdje će
se, između ostalog, provjeriti i da li kandidati ispunjavaju
neke od posebnih uslova javnog oglasa koji se ne dokazuju
dostavljenom dokumentacijom.
-Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon
stečene visoke školske spreme.
- Za sprovođenje procedure izbora kandidata po ovom javnom
oglasu bit će formirana jedna komisija za izbor.
Potrebni dokumenti:
Ovjerene kopije: fakultetske diplome; lične karte izdate od
strane CIPS-a; uvjerenja o položenom javnom ispitu ili
stručnom (upravnom) ispitu (u cilju oslobađanja od javnog
ispita); dokaza o traženom radnom iskustvu (potvrde,
uvjerenja ili radne knjižice, odnosno potvrde ili uvjerenja
za radna mjesta gdje se traži radno iskustvo u struci ili na
istim ili sličnim poslovima); dokaza o traženom poznavanju
odnosno znanju engleskog ili nekog drugog stranog jezika u
traženom nivou - za radna mjesta za koja je propisan ovaj
poseban uslov; popunjen obrazac Agencije za državnu službu
koji se može dobiti u prostorijama Ministarstva sigurnosti
BiH ili na web stranici Agencije www.ads.gov.ba.
- Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog
ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju)
donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne
starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa
drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom.
Iznimno, u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne
dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti
najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom
skida se sa liste uspješnih kandidata.
- Kandidati koji nemaju položen stručni (upravni) ispit,
prije pristupanja stručnom ispitu će polagati javni ispit u
skladu sa Odlukom o načinu i programu polaganja javnog i
stručnog ispita za lica koja se postavljaju za državne
službenike u institucijama Bosne i Hercegovine ("Službeni
glasnik BiH", broj 20/03), izuzimajući čl. 6. i 11. stav 2.,
koji se ne primjenjuju, zbog toga što se kandidati
obavještavaju o mjestu i vremenu polaganja javnog ispita,
kao i o rezultatima istog, isključivo putem službene
internet stranice Agencije za državnu službu, gdje se i
objavljuje javni oglas, od kada i teče rok za podnošenje
prijava.
Sve tražene dokumente, osim uvjerenja o nevođenju krivičnog
postupka koje se dostavlja na intervjuu, treba dostaviti
najkasnije do 22.02.2007. godine, putem pošte
preporučeno na adresu:
Ministarstvo sigurnosti BiH
“Javni konkurs za popunjavanje radnih mjesta državnih
službenika u Ministarstvu sigurnosti BiH”,
Sarajevo, Trg Bosne i Hercegovine broj 1
Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, kao i kopije
tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u
razmatranje. |