Konkurs za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u Konkurencijskom vijeću Bosne i Hercegovine
 

Na osnovu člana 21. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”, br. 19/02, 35/03, 4/04,17/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06 i 32/07), Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine, u ime Konkurencijskog vijeća Bosne i Hercegovine, raspisuje

JAVNI OGLAS
za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika
u Konkurencijskom vijeću Bosne i Hercegovine

1/01 Stručni savjetnik za pravna pitanja konkurencije
1/02 Stručni savjetnik za ekonomska pitanja konkurencije

1/01 Stručni savjetnik za pravna pitanja konkurencije
Opis poslova i radnih zadataka: Obavlja stručne poslove vezane za pravna pitanja zaštite tržišne konkurencije odnosno na sprečavanju, ograničavanju i narušavanja tržišne konkurencije preko zabranjenih sporazuma privrednih subjekata, zloupotrebe vladajućeg položaja na tržištu i zabranjenih koncentracija privrednih subjekta u smislu Zakona o konkurenciji, ocjenu usklađenosti sporazuma između privrednih subjekata sa odredbama Zakona o konkurenciji, ocjenu dopuštenosti kocentracije privrednih subjekata, vrši izradu opštih pravnih analiza i analiza za konkretne slučajeve, vodi postupak sa pravnog aspekta, prikuplja podatke u postupku, izrađuje nacrte mjera i odluka za zaštitu tržišne konkurencije, nacrte rješenja i zaključaka kojim se okončava postupak, nacrte odgovora na tužbe povodom pokrenutih upravnih sporova protiv konačnih odluka Konkurencijskog vijeća, priprema obradu podataka potrebnih za izradu nacrta akata godišnjih izvještaja, vrši praćenje propisa iz oblasti konkurencije, te obavlja i druge poslove vezano za provedbu Zakona o konkurenciji i druge poslove po nalogu Predsjednika Konkurencijskog vijeća i odgovornog člana Konkurencijskog vijeća. Za svoj rad odgovoran je Predsjedniku Konkurencijskog vijeća
Posebni uslovi:završen pravni fakultet; najmanje 3 (tri) godine radnog iskustva u struci; položen stručni (upravni) ispit; aktivno znanje engleskog jezika;poznavanje rada na računaru.
Broj izvršilaca: 2 (dva).

1/02 Stručni savjetnik za ekonomska pitanja konkurencije
Opis poslova i radnih zadataka: Vrši stručne poslove vezane za ekonomska pitanja zaštite tržišne konkurencije odnosno na sprečavanju, ograničavanju i narušavanja tržišne konkurencije preko zabranjenih sporazuma privrednih subjekata, zloupotrebe vladajućeg položaja na tržištu i zabranjenih koncentracija privrednih subjekta u smislu Zakona o konkurenciji, ocjenu usklađenosti sporazuma između privrednih subjekata sa odredbama Zakona o konkurenciji, ocjenu dopuštenosti kocentracije privrednih subjekata, vrši izradu opštih ekonomskih analiza i analiza za konkretne slučajeve, vodi postupak sa ekonomskog aspekta, pomaže u izrada baze podataka, izrađuje nacrte i prijedloge akata i mjera za zaštitu konkurencije, nacrta rješenja i zaključaka kojim se okončava postupak, izrađuje godišnje izvještaje, predlaže preporuke i daje mišljenja na različite aspekte tržišne konkurencije, te obavlja i druge poslove po nalogu Predsjednika Konkurencijskog vijeća i odgovornog člana Konkurencijskog vijeća. Za svoj rad odgovoran je Predsjedniku Konkurencijskog vijeća.
Posebni uslovi:završen ekonomski fakultet; najmanje 3 (tri) godine radnog iskustva u struci; položen stručni (upravni) ispit; aktivno znanje engleskog jezika;poznavanje rada na računaru.
Broj izvršilaca: 2 (dva).

Napomena za sve kandidate:
- Pored posebnih uslova navedenih u javnom oglasu, kandidati moraju zadovoljavati i opšte uslove propisane članom 22. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.
-Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon stečene visoke školske spreme.
- Za sprovođenje konkursne procedure po ovom javnom oglasu bit će formirane dvije Komisije za izbor - za svako oglašeno radno mjesto po jedna Komisija, zbog specifičnosti i različitosti stručnog ispita.

Potrebni dokumenti:
- ovjerene kopije: fakultetske diplome (nostrifikovane diplome, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine); lične karte izdate od strane CIPS-a; uvjerenja o položenom stručnom upravnom ispitu ili uvjerenja o položenom javnom ispitu, odnosno položenom pravosudnom ispitu (u cilju oslobađanja od javnog ispita), dokaza o traženom radnom iskustvu u struci (potvrde, uvjerenja); dokaza o traženom aktivnom znanju engleskog jezika, popunjen obrazac Agencije za državnu službu koji se može dobiti u prostorijama Agencije za državnu službu BiH ili na web stranici Agencije www.ads.gov.ba.

- Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju) donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom. Iznimno, u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom skida se sa liste uspješnih kandidata.

Javni konkurs se sprovodi u skladu sa Odlukom o načinu i programu polaganja javnog i stručnog ispita za lica koja se postavljaju za državne službenike u institucijama Bosne i Hercegovine ("Službeni glasnik BiH", broj 20/03).

Javno testiranje će biti održano najranije 30 dana nakon isteka krajnjeg roka za prijave, a o datumu i mjestu javnog testiranja kandidati će biti posebno obaviješteni.Gradivo i pravni izvori odnosno literatura za polaganje javnog ispita utvrđeni su Programom polaganja javnog ispita za lica koja se postavljaju za državne službenike u institucijama Bosne i Hercegovine ("Službeni glasnik BiH", broj 24/03).

Sve tražene dokumente, osim uvjerenja o nevođenju krivičnog postupka koje se dostavlja na intervjuu, treba dostaviti najkasnije do 05.07.2007. godine, putem pošte preporučeno na adresu:

Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine
“Javni konkurs za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u Konkurencijskom vijeću Bosne i Hercegovine "
71 000 Sarajevo, Trg Bosne i Hercegovine broj 1.

Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene neće se uzimati u razmatranje.