Krajnji rok za prijave: 13.03.2014.

Radna mjesta za koja je raspisan konkurs:
1/01 Generalni sekretar
1/02 Šef Odsjeka za administrativno - dokumentacione poslove i obuku

Termin polaganja usmenog dijela stručnog ispita

Termin polaganja pismenog dijela stručnog ispita

Termin polaganja javnog ispita

[Update 25.02.2014.]

Na osnovu člana 21. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10 i 40/12), Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine, utvrđuje

ISPRAVKU
Javnog oglasa za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika

u Sekretarijatu Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine

Javni oglas za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika Sekretarijatu Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine, koji je objavljen na službenoj internet stranici Agencije za državnu službu BiH 20.02.2014. godine, sa krajnjim rokom za podnošenje prijava 13.03.2014. godine, ispravlja se u dijelu teksta oglasa „Posebni uslovi“ za radno mjesto 1/02 Šef Odsjeka za administrativno-dokumentacione poslove i obuku tako što se iza riječi "završen fakultet društvenog” dodaju riječi “ili prirodno-matematičkog smjera,”.

Preostali dio teksta Javnog oglasa ostaje nepromijenjen.

Obrazloženje: Naknadno je utvrđena greška od strane Sekretarijata Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine u rubrici teksta Javnog oglasa „Posebni uslovi“ za radno mjesto 1/02 Šef Odsjeka za administrativno- dokumentacione poslove i obuku u odnosu na posebne uslove za ovo radno mjesto utvrđene Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji Sekretarijata Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine broj: 07-2-02-3-84-1/14 od 22.01.2014. godine gdje iza riječi "završen fakultet društvenog” treba da stoji “ili prirodno-matematičkog smjera”.

Na osnovu člana 21. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine («Službeni glasnik BiH», br. 19/02, 35/03, 4/04,17/04, 24/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10 i 40/12), Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine, u ime Sekretarijata Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine, raspisuje

JAVNI OGLAS

za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika

u Sekretarijatu Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine

1/01 Generalni sekretar

1/02 Šef Odsjeka za administrativno - dokumentacione poslove i obuku

1/01 Generalni sekretar

Opis poslova i radnih zadataka: Generalni sekretar, obavlja poslove sekretara u skladu sa Zakonom o državnoj službi u institucijama BiH, Zakonom o upravi BiH i Poslovnikom Centralne izborne komisije BiH, rukovodi Sekretarijatom i koordinira rad svih osnovnih organizacionih jedinica; učestvuje u pripremi i provođenju posrednih i neposrednih izbora na svim nivoima vlasti u BiH; učestvuje u izradi svih prijedloga izmjena zakona i provedbenih akata koji se donose na osnovu zakona koji su u nadležnosti Centralne izborne komisije BiH; obavlja stručne i savjetodavne poslove po nalogu Centralne izborne komisije BiH; pruža neposrednu pomoć izvršiocima i utvrđuje prijedlog poslova iz nadležnosti Sekretarijata za godišnji program rada i mjesečne planove rada Sekretarijata; sa predsjednikom Centralne izborne komisije BiH utvrđuje dnevni red za sjednice; priprema sjednice Centralne izborne komisije BiH; prati realizaciju zaključaka Centralne izborne komisije BiH; odgovoran je za sveukupno rukovođenje radom Sekretarijata, uključujući i odgovornost za racionalno i zakonito korištenje finansijskih i materijalnih resursa i osoblja koje Sekretarijat ima na raspolaganju; podnosi godišnji izvještaj Centralnoj izbornoj komisiji BiH o aktivnostima Sekretarijata; utvrđuje plan aktivnosti Sekretarijata i osigurava transparentnost u radu Sekretarijata, obavlja i druge poslove koje mu odredi Centralna izborna komisija BiH i za svoj rad odgovoran je Centralnoj izbornoj komisiji BiH.

Posebni uslovi: VII stepen stručne spreme, završen pravni fakultet odnosno pravni fakultet Bolonjskog sistema studiranja sa namanje 240 ECTS bodova, položen stručni upravni ili javni ispit, najmanje šest godina radnog iskustva u struci, poznavanje engleskog jezika, poznavanje rada na računaru

Status: rukovodeći državni službenik - sekretar.

Pripadajuća osnovna neto plata: 2.140,61 KM.

Broj izvršilaca: 1 (jedan).

SEKTOR ZA INFORMISANJE, MEĐUNARODNU SARADNJU, PROTOKOL I OBUKU

Odsjek za administrativno-dokumentacione poslove i obuku

1/02 Šef Odsjeka za administrativno- dokumentacione poslove i obuku

Opis poslova i radnih zadataka: Šef Odsjeka za administrativno-dokumentacione poslove i obuku koordinira radom Odsjeka i odgovoran je za korištenje finansijskih, materijalnih i ljudskih potencijala dodijeljenih Odsjeku; osigurava zakonito, transparentno, odgovorno, ekonomično i efikasno izvršavanje poslova; obavlja najsloženije poslove iz nadležnosti Odsjeka; priprema redovne mjesečne izvještaje o aktivnostima Odsjeka; priprema plan rada Odsjeka; šefu Sektora dostavlja prijedloge propisa, opštih i pojedinačnih akata koje priprema Odsjek i izvještava ga o radu Odsjeka; organizuje rad Odsjeka u pogledu planiranja poslova i raspoređuje poslove na državne službenike i zaposlenike Odsjeka; brine o stručnom i blagovremenom izvršavanju poslova iz nadležnosti Odsjeka; učestvuje u izradi nacrta i prijedloga pravilnika, uputstava, procedura, instrukcija i smjernica iz nadležnosti Odsjeka; prikuplja, sređuje i obrađuje određene podatke za obavljanje pojedinih informaciono-dokumentacionih poslova na osnovu kojih radi analize, izvještaje, informacije i druge stručne materijale na osnovu izbornih rezultata; organizuje konferencije i seminare međunarodnog karaktera Centralne izborne komisije BiH; usklađuje potrebne aktivnosti sa Agencijom za zaštitu ličnih podataka; razrađuje principe obuke na osnovu zajedničkih okvirnih dokumenata i potreba Centralne izborne komisije BiH za obukom, uz pružanje smjernica i podrške organizacionim jedinicama i izrađuje godišnji plan obuke i nacrt budžeta troškova obuke iz nadležnosti Centralne izborne komisije BiH; izrađuje godišnji Program rada Centralne izborne komisije BiH; izrađuje godišnji Program rada Sekretarijata Centralne izborne komisije BiH; izrađuje polugodišnje Izvještaje o radu Sekretarijata; izrađuje godišnji Izvještaj o provođenju zakona u nadležnosti Centralne izborne komisije BiH obavlja i druge poslove koje mu odredi šef Sektora i za svoj rad odgovoran je šefu Sektora za informiranje, međunarodnu saradnju, protokol i obuku.

Posebni uslovi: VII stepen stručne spreme, završen fakultet društvenog odnosno fakultet društvenog smjera ili prirodno-matematičkog smjera Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 240 ECTS, položen stručni upravni ili javni ispit, najmanje četiri godine radnog iskustva u struci, poznavanje engleskog jezika, poznavanje rada na računaru.

Status: Državni službenik-šef unutrašnje organizacione jedinice.

Pripadajuća osnovna neto plata: 1545,99 KM.

Broj izvršilaca: 1 (jedan).

Napomene za sve kandidate:

- Pored posebnih uslova navedenih u Javnom oglasu, kandidati moraju ispunjavati i opšte uslove propisane članom 22. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.

- Kandidati ne smiju biti u sukobu interesa, odnosno nespojivosti, iz člana 16. stav 1. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.

- Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon stečene visoke stručne spreme.

- Za sprovođenje konkursne procedure po ovom Javnom oglasu formirat će se jedna (1) Komisija za izbor.

Potrebni dokumenti:

Ovjerene kopije:

- fakultetske diplome (nostrifikovane diplome, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine) odnosno, za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po Bolonjskom procesu studiranja uz fakultetsku diplomu i dodatak diplomi; iznimno, samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopšte izdavala, niti za jednog diplomca, kandidat je dužan da uz ovjerenu kopiju fakultetske diplome dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije uopšte izdat niti za jednog diplomca;

- uvjerenja o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);

- uvjerenja o položenom stručnom upravnom ispitu odnosno javnom ispitu;

- potvrde ili uvjerenja kao dokaza o traženoj vrsti radnog iskustva;

- dokaza o traženom nivou znanja stranog jezika;

- popunjen i potpisan obrazac Agencije za državnu službu BiH: isti možete preuzeti u prostorijama Agencije za državnu službu BiH ili na web stranici Agencije:www.ads.gov.ba. Napominjemo da potpisan i popunjen obrazac ne može služiti kao dokaz bilo kog uslova iz teksta Javnog oglasa, isti samo olakšava rad organu koji vrši izbor i imenovanje, te predstavlja samo informacije o kandidatu, koje je potrebno dokazati traženom dokumentacijom.

Obratiti pažnju na sljedeća dokumenta koja ne treba dostavljati, jer ista ne mogu služiti kao valjan dokaz:

- Uvjerenje o diplomiranju starije od godinu dana. fakultetske diplome akademskog zvanja magistra ili ekvivalenta, akademskog zvanja doktora ili ekvivalenta ili dr. slične diplome, ukoliko iste nisu eventualno tražene u posebnim uslovima. Iste ne mogu dokazati stečeno zvanje završenog dodiplomskog (osnovnog) studija.

- U pogledu dokazivanja državljanstva ne treba dostavljati ličnu kartu, nevažeće uvjerenje o državljanstvu, odnosno uvjerenje starije od šest mjeseci.

- U pogledu dokazivanja stručnog upravnog ispita, odnosno javnog ispita ne dostavljati uvjerenja stručnih ispita u okviru drugih struka, uvjerenja o položenom ispitu za sudiju za prekršaje i sl.

- U pogledu radnog iskustva ne dostavljati: radnu knjižicu koja dokazuje samo radni staž, te ne može biti dokaz za radno iskustvo; ugovor o radu, ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova, ugovor o djelu i dr. ugovore, rješenje ili odluku o zasnivanju radnog odnosa - isti dokazuju samo početak radnog angažmana i naziv radnog mjesta, ne i kontinuitet istog; sporazum, rješenje ili odluku o prestanku radnog odnosa - dokazuju samo momenat prestanka radnog angažmana i sl. budući da ista iz navedenih razloga ne mogu biti valjan dokaz o radnom iskustvu. Takođe, ne dostavljati dokumenta koja ne sadrže elemente potvrde ili uvjerenja, odnosno dokumenta u kojima nije decidno navedeno sljedeće: osnovne generalije, vrsta školske spreme u okviru radnog mjesta tj. stručna sprema predviđena za konkretno radno mjesto, naziv radnog mjesta, preciziran period radnog angažovanja, te ostalim relevantnim podacima za dokazivanje tražene vrste radnog iskustva.

- U pogledu dokazivanja nivoa znanja stranog jezika, ne dostavljati: potvrdu ili uvjerenje pravnog lica ili ustanove gdje je lice bilo u radnom odnosu, jer ista nisu registrovana za obavljanje te djelatnosti, te kao takvi dokazi nisu valjani.

- Nepotpisan, nepopunjen, ispravljen ili izmijenjen prijavni obrazac.

Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju) donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom. Iznimno, a u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom skida se s liste uspješnih kandidata.

Javni konkurs se sprovodi u skladu saOdlukom o načinu polaganja javnog i stručnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 96/07, 43/10 i 103/12) - (u daljem tekstu Odluka). Javni ispit na kome je kandidat zadovoljio važi samo za konkretan javni konkurs, o čemu se ne izdaje uvjerenje, a na kandidata koji bude postavljen na radno mjesto primjenjuju se član 56. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10 i 32/13) i član 12. Odluke.

Gradivo i pravni izvori odnosno literatura za polaganje javnog ispita utvrđeni su Programom polaganja javnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 28/08 i 18/12).

Sva tražena dokumenta, osim uvjerenja o nevođenju krivičnog postupka koje se dostavlja na intervju, treba dostaviti najkasnije do 13.03.2014. godine, putem poštanske službe preporučeno na adresu:

Agencija za državnu službu BiH

«Javni konkurs za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u Sekretarijatu Centralne izborne komisije Bosne i Hercegovine »

71000 Sarajevo, Trg Bosne i Hercegovine broj 1

Ispunjavanje uslova utvrđenih ovim oglasom računa se danom predaje prijave.

Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove ovog oglasa, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u razmatranje.