Krajnji rok za prijave: 03.12.2013.
Radno mjesto za koje je raspisan konkurs:
1/01 Zamjenik direktora
Termin polaganja pismenog dijela stručnog ispita
Na osnovu člana 21. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine ("Službeni glasnik BiH" br. 12/02, 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05, 02/06, 32/07, 43/09, 8/10 i 40/12), a u skladu sa čl. 15. st. (3) i (4) Zakona o Visokom sudskom i tužilačkom vijeću Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 25/04, 93/05, 48/07 i 15/08), Agencija za državnu službu, u ime Visokog sudskog i tužilačkog vijeća Bosne i Hercegovine, raspisuje
JAVNI OGLAS
za popunjavanje radnog mjesta rukovodećeg državnog službenika u
Sekretarijatu Visokog sudskog i tužilačkog vijeća Bosne i Hercegovine
1/01 Zamjenik direktora
SEKRETARIJAT VISOKOG SUDSKOG I TUŽILAČKOG VIJEĆA BOSNE I HERCEGOVINE
1/01 Zamjenik direktora
Opis radnih zadataka: u skladu sa Zakonom o VSTV-u ("Službeni glasnik BiH", broj: 25/04, 93/05 i 48/07 i 15/08) zamjenik direktora je odgovoran za nadzor nad pripremom sjednica Vijeća i nadzor nad izvršenjem odluka Vijeća, kao i za ostale poslove o kojima odluči Vijeće. Zamjenik direktora zamjenjuje direktora u njegovom/njenom odsustvu.
Pored poslova utvrđenih Zakonom o VSTV-u, Poslovnikom i drugim aktima Vijeća, zamjenik direktora Sekretarijata obavlja sljedeće poslove:
neposredno nadzire rad Odjela za pravna pitanja i osigurava, inter alia, da sjednice Vijeća budu pripremljene na odgovarajućem nivou, a odluke koje Vijeće donese budu izvršene na zadovoljavajući način; neposredno nadzire rad Odjela za imenovanje sudija i tužilaca i osigurava, inter alia, da Vijeće dobije neophodnu administrativnu i stručnu pomoć kako bi se imenovanja sudija i tužilaca (koliko je moguće) obavljala na blagovremen, efikasan i učinkovit način; neposredno nadzire rad Centra za sudsku dokumentaciju i osigurava, inter alia, da sudije, tužioci i pravni stručnjaci imaju pristup bazi podataka Centra, te osigurava kontinuirano vođenje i ažuriranje baze podataka; neposredno nadzire rad Odjela za pravosudne budžete i donatorska sredstva i osigurava, inter alia, godišnje pripreme smjernica za pripremu prijedloga budžeta za sve sudove i tužilaštva, praćenje izvršenja usvojenih budžeta, te da se, na nivoima na kojima se donose odluke, zalaže za usvajanje odgovarajućih budžeta i donatorskih sredstava i njihovog efikasnog korištenja; učestvuje u fazi planiranja budžeta VSTV-a kao i raspravi o realokaciji budžeta ukoliko se odnosi na odjele pod nadzorom zamjenika direktora; osigurava da Stalna komisija za legislativu, Stalna komisija za budžete sudova i tužilaštava, Stalna komisija za edukaciju, Stalna komisija za pitanja Centara za sudsku dokumentaciju i Stalna komisija za sudijsku i tužilačku etiku, primaju potrebnu stručnu i administrativnu podršku; ostvaruje, u saradnji sa direktorom, odnose sa Delegacijom Evropske komisije u BiH i rješava sva pitanja u procesu pridruživanja Evropskoj uniji, (uključujući IPA projekte) te u funkciji SPO-a za BiH pravosuđe, upravlja svim pitanjima u vezi sa IPA projektima iz oblasti pravosuđa; upravlja, u saradnji sa direktorom, strateškim lobiranjem za parlamente, vlade i ministarstva, te sarađuje sa međunarodnim pravosudnim tijelima i međunarodnim organizacijama i institucijama; osigurava zdravo radno okruženje u Sekretarijatu i potiče timski rad među zaposlenicima; prisustvuje svim sjednicama Vijeća i učestvuje u njihovom radu, osim ukoliko predsjednik odobri oslobađanje zamjenika direktora te dužnosti; izvršava sve ostale zadatke u skladu sa zakonom i prema nalozima predsjedništva.
Posebni uslovi: VSS – diplomirani pravnik; položen pravosudni ispit i/ili drugo relevantno obrazovanje; najmanje šest (6) godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima; najmanje tri (3) godine radnog iskustva na rukovodećim poslovima ili na poslovima koji po svojoj prirodi zahtijevaju visok stepen samostalnosti i odgovornosti kao i dobre organizacione vještine; odlično pisano i govorno znanje engleskog jezika; odlične analitičke sposobnosti i odlične sposobnosti strateškog planiranja; odlične sposobnosti rukovođenja i upravljanja ljudskim resursima i sposobnost uspostavljanja timskih odnosa; odlične pravno-analitičke sposobnosti i sposobnosti pripremanja pravnih dokumenta; odlično poznavanje pravosudnog sistema u Bosni i Hercegovini; odlična sposobnost komunikacije i prezentiranja; vrlo dobro poznavanje propisa vezanih za pravosudni sistem u BiH; dobro poznavanje propisa iz finansijskog poslovanja i javnih finansija; poznavanje zakonske regulative iz oblasti radnih odnosa i državne službe; vrlo dobro poznavanje procesa reforme pravosuđa; vrlo dobro poznavanje standarda uspostavljenih od strane Vijeća Evrope koji se odnose na nezavisnost, odgovornost, efikasnost i efektivnost pravosuđa. vrlo dobro poznavanje rada na računaru; poznavanje institucije VSTV-a kao i njenih nadležnosti; dokazana posvećenost detaljima; diskrecija u radu sa povjerljivim informacijama; posjedovanje sposobnosti pismenog i usmenog izražavanja; posjedovanje dobrih komunikacijskih sposobnosti; posjedovanje sposobnosti zrelog prosuđivanja i fleksibilnosti.
Status: rukovodeći državni službenik na položaju sekretara sa posebnim zadatkom
Pripadajuća osnovna neto plata: 3.519,43KM.
Broj izvršilaca: 1 (jedan).
Napomena za sve kandidate:
- Pored posebnih uslova navedenih u javnom oglasu, kandidati moraju zadovoljavati i opšte uslove propisane članom 22. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.
- Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon stečene visoke školske spreme.
- Izbor kandidata po ovom javnom oglasu vršit ce se u skladu sa lex specialis procedurom.
- Za sprovođenje konkursne procedure po ovom javnom oglasu formirat će se jedna (1) komisija za izbor.
Potrebni dokumenti:
Ovjerene kopije:
- fakultetske diplome (nostrifikovane diplome, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine) odnosno, za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po Bolonjskom sistemu studiranja uz fakultetsku diplomu i dodatak diplomi; iznimno, samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopće izdavala, niti za jednog diplomca, kandidat je dužan da uz ovjerenu kopiju fakultetske diplome dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije uopće izdat niti za jednog diplomca;
- uvjerenja o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);
- uvjerenja o položenom pravosudnom ispitu ili diploma postdiplomskog studija iz oblasti prava;
- potvrde ili uvjerenja kao dokaza o traženoj vrsti radnog iskustva;
- dokaza o traženom nivou znanja stranog jezika;
- popunjen i potpisan obrazac Agencije za državnu službu BiH: isti možete preuzeti u prostorijama Visokog sudskog i tužilačkog savjeta BiH, na web stranici Agencije www.ads.gov.ba, ili na web stranici Savjeta www.hjpc.ba. Napominjemo da potpisan i popunjen obrazac ne može služiti kao dokaz bilo kog uslova iz teksta Javnog oglasa, isti samo olakšava rad organu koji vrši izbor i imenovanje, te predstavlja samo informacije o kandidatu, koje je potrebno dokazati traženom dokumentacijom.
Obratiti pažnju na sljedeća dokumenta koja ne treba dostavljati, jer ista ne mogu služiti kao valjan dokaz:
- Uvjerenje o diplomiranju starije od godinu dana. fakultetske diplome akademskog zvanja magistra ili ekvivalenta, akademskog zvanja doktora ili ekvivalenta ili dr. slične diplome, ukoliko iste nisu eventualno tražene u posebnim uslovima. Iste ne mogu dokazati stečeno zvanje završenog dodiplomskog (osnovnog) studija.
- U pogledu dokazivanja državljanstva ne treba dostavljati ličnu kartu, nevažeće uvjerenje o državljanstvu, odnosno uvjerenje starije od šest mjeseci.
- U pogledu dokazivanja stručnog upravnog ispita, odnosno javnog ispita ne dostavljati uvjerenja stručnih ispita u okviru drugih struka, uvjerenja o položenom ispitu za sudiju za prekršaje i sl.
- U pogledu radnog iskustva ne dostavljati: radnu knjižicu koja dokazuje samo radni staž, te ne može biti dokaz za radno iskustvo; ugovor o radu, ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova, ugovor o djelu, rješenje ili odluku o zasnivanju radnog odnosa - isti dokazuju samo početak radnog angažmana i naziv radnog mjesta, ne i kontinuitet istog; sporazum, rješenje ili odluku o prestanku radnog odnosa - dokazuju samo momenat prestanka radnog angažmana i sl. budući da ista iz navedenih razloga ne mogu biti valjan dokaz o radnom iskustvu. Takođe, ne dostavljati dokumenta koja ne sadrže elemente potvrde ili uvjerenja, odnosno dokumenta u kojima nije decidno navedeno sljedeće: osnovne generalije, vrsta školske spreme u okviru radnog mjesta tj. stručna sprema predviđena za konkretno radno mjesto, naziv radnog mjesta, preciziran period radnog angažovanja, te ostalim relevantnim podacima za dokazivanje tražene vrste radnog iskustva.
- U pogledu dokazivanja nivoa znanja stranog jezika, ne dostavljati: potvrdu ili uvjerenje firme ili ustanove gdje je lice bilo u radnom odnosu, jer ista nisu registrovana za obavljanje te djelatnosti, te kao takvi dokazi nisu valjani.
- Nepotpisan, nepopunjen, ispravljen ili izmijenjen prijavni obrazac.
Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju) donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom. Iznimno, a u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom skida se s liste uspješnih kandidata.
Javni konkurs se sprovodi u skladu saOdlukom o načinu polaganja javnog i stručnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 96/07, 43/10 i 103/12) - (u daljem tekstu Odluka). Javni ispit na kome je kandidat zadovoljio važi samo za konkretan javni konkurs, o čemu se ne izdaje uvjerenje, a na kandidata koji bude postavljen na radno mjesto primjenjuju se član 56. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10 i 32/13) i član 12. Odluke.
Gradivo i pravni izvori odnosno literatura za polaganje javnog ispita utvrđeni su Programom polaganja javnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 28/08 i 18/12).
Sva tražena dokumenta, osim uvjerenja o nevođenju krivičnog postupka koje se dostavlja na intervju, treba dostaviti najkasnije do 03.12.2013. godine, putem poštanske službe preporučenom pošiljkom na adresu:
Visoko sudsko i tužilačko vijeće Bosne i Hercegovine
“Javni konkurs za popunjavanje radnog mjesta rukovodećeg državnog službenika u Sekretarijatu Visokog sudskog i tužilačkog vijeća Bosne i Hercegovine“
Ul. Kraljice Jelene 88, Sarajevo
Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u razmatranje.
