Krajnji rok za prijave: 07.03.2014.
Radna mjesta za koje je raspisan konkurs:
1/01 Stručni savjetnik za informacione tehnologije
2/01 Stručni savjetnik za izradu politika, akcionih planova, planova integriteta i praćenje sukoba interesa
2/02 Stručni savjetnik za praćenje primjene propisa i obuke
3/01 Stručni savjetnik za nadzor i procjenu provođenja strategija i akcionih planova
3/02 Stručni savjetnik za koordinaciju domaćih institucija u suzbijanju korupcije
Termin polaganja stručnog ispita
Termin polaganja javnog ispita
Na osnovu čl. 19. stav (4) i 32a. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”, br. 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10 i 40/12), Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine, u ime Agencije za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije Bosne i Hercegovine, raspisuje
JAVNI OGLAS
za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika
u Agenciji za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije Bosne i Hercegovine
1/01 Stručni savjetnik za informacione tehnologije
2/01 Stručni savjetnik za izradu politika, akcionih planova, planova integriteta i praćenje sukoba interesa
2/02 Stručni savjetnik za praćenje primjene propisa i obuke
3/01 Stručni savjetnik za nadzor i procjenu provođenja strategija i akcionih planova
3/02 Stručni savjetnik za koordinaciju domaćih institucija u suzbijanju korupcije
KABINET DIREKTORA
1/01 Stručni savjetnik za informacione tehnologije
Opis poslova i radnih zadataka: Uspostavlja informacioni sistem Agencije, predlaže mogućnosti novih aplikacija, koordinira radom i vrši instaliranje programa iz nadležnosti Agencije, daje tehničku podršku vezanu za sve baze podataka Agencije, instalira i stara se o ispravnosti i održavanju informatičke opreme i sarađuje sa osobama za razvoj softvera, te učestvuje u doradi i razvoju novih softvera, ažurira web stranicu Agencije, kontaktira sa davaocima usluga održavanja mreže i web-stranice Agencije, predlaže otpis i zamjenu dotrajale informatičke opreme obavlja i druge slične poslove po nalogu šefa Kabineta, kojem podnosi izvještaj o svome radu.
Posebni uslovi: Visoka stručna sprema (VII stepen) - Elektrotehnički fakultet ili drugi fakultet smjer informatika ili diploma Bolonjskog sistema studiranja informatičkog smjera sa najmanje 240 ECTS bodova, najmanje tri godine radnog iskustva u struci, položen stručni upravni ispit.
Status: Državni službenik.
Pripadajuća osnovna neto plata: 1.298,63 KM.
Broj izvršilaca: 1 (jedan).
Mjesto rada: Istočno Sarajevo
SEKTOR ZA PREVENCIJU KORUPCIJE
2/01 Stručni savjetnik za izradu politika, akcionih planova, planova integriteta i praćenje sukoba interesa
Opis poslova i radnih zadataka: Izrada Strategije za borbu protiv korupcije i Akcionog plana za prevenciju korupcije, redovno ažurira Strategiju za borbu protiv korupcije i Akcioni plan za prevenciju korupcije, koordinira politike prevencije korupcije sa tijelima za sprečavanje korupcije na nivou entiteta, kantona i Brčko distrikta BiH, priprema jedinstvene metodologije i smjernice za izradu planova integriteta i pruža pomoć svim javnim institucijama u njihovom provođenju, drugi poslovi u vezi sa prevencijom korupcije. Prati sukob interesa, daje preporuke za strategiju upravljanja sukobom interesa u pojedinačnim slučajevima, priprema smjernice za politiku upravljanja sukobom interesa u institucijama vlasti, priprema jedinstvene metodologije za prikupljanje podataka o imovinskom stanju javnih službenika obavlja i druge slične poslove po nalogu pomoćnika direktora Sektora za prevenciju korupcije, kojem podnosi izvještaj o svome radu.
Posebni uslovi: Visoka stručna sprema (VII stepen) društvenog smjera (Pravni fakultet; Fakultet političkih nauka; Ekonomski fakultet; Fakultet za kriminalistiku, kriminologiju i sigurnosne studije; Filozofski fakultet) ili diploma Bolonjskog sistema studiranja društvenog smjera sa najmanje 240 ECTS bodova, najmanje tri godine radnog iskustva u struci, položen stručni upravni ispit, poznavanje rada na računaru.
Status: Državni službenik.
Pripadajuća osnovna neto plata: 1.298,63 KM.
Broj izvršilaca: 1 (jedan).
Mjesto rada: Istočno Sarajevo
2/02 Stručni savjetnik za praćenje primjene propisa i obuke
Opis poslova i radnih zadataka: Neposredno organizuje, planira, usmjerava i nadzire obavljanje poslova praćenja primjene propisa i obuke, obavlja i druge slične poslove po nalogu pomoćnika direktora Sektora za prevenciju korupcije, kojem podnosi izvještaj o svome radu.
Posebni uslovi: Visoka stručna sprema (VII stepen) pravnog smjera-Pravni fakultet ili diploma Bolonjskog sistema studiranja pravnog smjera sa najmanje 240 ECTS bodova, najmanje tri godine radnog iskustva u struci, položen stručni upravni ispit, poznavanje rada na računaru.
Status: Državni službenik.
Pripadajuća osnovna neto plata: 1.298,63 KM.
Broj izvršilaca: 1 (jedan).
Mjesto rada: Istočno Sarajevo
SEKTOR ZA KOORDINACIJU BORBE PROTIV KORUPCIJE
3/01 Stručni savjetnik za nadzor i procjenu provođenja strategija i akcionih planova
Opis poslova i radnih zadataka: Koordinira i nadzire provođenje Strategije i Akcionog plana, kroz uspostavljene instrumente koordinacije i provođenja, o čemu sačinjava periodične izvještaje o statusu provođenja, sa ocjenom napretka i prijedlogom mjera za prevazilaženje uočenih rizika i problema i dostavlja ih nadležnim tijelima, daje mišljenja i instrukcije o pitanju njihovog provođenja, obavlja i druge slične poslove po nalogu pomoćnika direktora Sektora za koordinaciju borbe protiv korupcije kojem podnosi izvještaj o svome radu.
Posebni uslovi: Visoka stručna sprema (VII stepen) društvenog smjera (Pravni fakultet; Fakultet političkih nauka; Ekonomski fakultet; Fakultet za kriminalistiku, kriminologiju i sigurnosne studije; Filozofski fakultet) ili diploma Bolonjskog sistema studiranja društvenog smjera sa najmanje 240 ECTS bodova, najmanje tri godine radnog iskustva u struci, položen stručni upravni ispit, poznavanje rada na računaru.
Status: Državni službenik.
Pripadajuća osnovna neto plata: 1.298,63 KM.
Broj izvršilaca: 1 (jedan).
Mjesto rada: Istočno Sarajevo
3/02 Stručni savjetnik za koordinaciju domaćih institucija u suzbijanju korupcije
Opis poslova i radnih zadataka: Koordinacija rada javnih institucija u sprječavanju korupcije i sukoba interesa, koordinacija borbe protiv korupcije sa nadležnim tijelima na svim nivoima, koordinacija rada institucija sa javnim ovlaštenjima u suzbijanju korupcije, drugi poslovi u vezi sa koordinacijom borbe protiv korupcije, obavlja i druge slične poslove po nalogu pomoćnika direktora Sektora za koordinaciju borbe protiv korupcije, kojem podnosi izvještaj o radu.
Posebni uslovi: Visoka stručna sprema (VII stepen) društvenog smjera (Pravni fakultet; Fakultet političkih nauka; Ekonomski fakultet; Fakultet za kriminalistiku, kriminologiju i sigurnosne studije; Filozofski fakultet) ili diploma Bolonjskog sistema studiranja društvenog smjera sa najmanje 240 ECTS bodova, najmanje tri godine radnog iskustva u struci, položen stručni upravni ispit, poznavanje rada na računaru.
Status: Državni službenik.
Pripadajuća osnovna neto plata: 1.298,63 KM.
Broj izvršilaca: 1 (jedan).
Mjesto rada: Istočno Sarajevo.
Napomene za sve kandidate:
- Pored posebnih uslova navedenih u Javnom oglasu, kandidati moraju ispunjavati i opšte uslove propisane članom 22. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.
- Kandidati ne smiju biti u sukobu interesa, odnosno nespojivosti, iz člana 16. stav 1. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine.
- Komisija bira kandidate na osnovu podataka iz prijave, kao i znanja i sposobnosti pokazanih na stručnom ispitu gdje će se, između ostalog, provjeriti i da li kandidati ispunjavaju neke od posebnih uslova Javnog oglasa koji se ne dokazuju dostavljenom dokumentacijom.
- Postupak izbora kandidata regulisan je Pravilnikom o postupcima oglašavanja, izbora kandidata, premještaja i postavljenja državnih službenika u slučaju prenosa ili preuzimanja nadležnosti od strane institucija BiH („Službeni glasnik BiH“, br. 27/08, 56/09, 54/10 i 70/12).
- Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon stečene visoke školske spreme.
- Za sprovođenje konkursne procedure po ovom Javnom oglasu formiraće se jedna Komisija za izbor.
Potrebni dokumenti:
Ovjerene kopije:
- fakultetske diplome (nostrifikovane diplome, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine) odnosno, za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po Bolonjskom procesu studiranja uz fakultetsku diplomu i dodatak diplomi; iznimno, samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopšte izdavala, niti za jednog diplomca, kandidat je dužan da uz ovjerenu kopiju fakultetske diplome dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije uopšte izdat niti za jednog diplomca;
- uvjerenja o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);
- uvjerenja o položenom stručnom upravnom ispitu odnosno javnom ispitu;
- potvrde ili uvjerenja kao dokaza o traženoj vrsti radnog iskustva;
- dokaza o traženom nivou znanja rada na računaru – izuzev pozicije 1/01;
- popunjen i potpisan obrazac Agencije za državnu službu BiH: isti možete preuzeti u prostorijama Agencije za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije Bosne i Hercegovine ili na web stranici Agencije:www.ads.gov.ba. Napominjemo da potpisan i popunjen obrazac ne može služiti kao dokaz bilo kog uslova iz teksta Javnog oglasa, isti samo olakšava rad organu koji vrši izbor i imenovanje, te predstavlja samo informacije o kandidatu, koje je potrebno dokazati traženom dokumentacijom.
Obratiti pažnju na sljedeća dokumenta koja ne treba dostavljati, jer ista ne mogu služiti kao valjan dokaz:
- Uvjerenje o diplomiranju starije od godinu dana. fakultetske diplome akademskog zvanja magistra ili ekvivalenta, akademskog zvanja doktora ili ekvivalenta ili dr. slične diplome, ukoliko iste nisu eventualno tražene u posebnim uslovima. Iste ne mogu dokazati stečeno zvanje završenog dodiplomskog (osnovnog) studija.
- U pogledu dokazivanja državljanstva ne treba dostavljati ličnu kartu, nevažeće uvjerenje o državljanstvu, odnosno uvjerenje starije od šest mjeseci.
- U pogledu dokazivanja stručnog upravnog ispita, odnosno javnog ispita ne dostavljati uvjerenja stručnih ispita u okviru drugih struka, uvjerenja o položenom ispitu za sudiju za prekršaje i sl.
- U pogledu radnog iskustva ne dostavljati: radnu knjižicu koja dokazuje samo radni staž, te ne može biti dokaz za radno iskustvo; ugovor o radu, ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova, ugovor o djelu i dr. ugovore, rješenje ili odluku o zasnivanju radnog odnosa - isti dokazuju samo početak radnog angažmana i naziv radnog mjesta, ne i kontinuitet istog; sporazum, rješenje ili odluku o prestanku radnog odnosa - dokazuju samo momenat prestanka radnog angažmana i sl. budući da ista iz navedenih razloga ne mogu biti valjan dokaz o radnom iskustvu. Takođe, ne dostavljati dokumenta koja ne sadrže elemente potvrde ili uvjerenja, odnosno dokumenta u kojima nije decidno navedeno sljedeće: osnovne generalije, vrsta školske spreme u okviru radnog mjesta tj. stručna sprema predviđena za konkretno radno mjesto, naziv radnog mjesta, preciziran period radnog angažovanja, te ostalim relevantnim podacima za dokazivanje tražene vrste radnog iskustva.
- U pogledu dokazivanja nivoa znanja rada na računaru, ne dostavljati: potvrdu ili uvjerenje pravnog lica ili ustanove gdje je lice bilo u radnom odnosu, jer ista nisu registrovana za obavljanje te djelatnosti, te kao takvi dokazi nisu valjani.
- Nepotpisan, nepopunjen, ispravljen ili izmijenjen prijavni obrazac.
Mole se kandidati da ne dostavljaju dokumentaciju koja nije tražena tekstom Javnog oglasa jer se ista neće uzimati u razmatranje.
Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju) donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom. Iznimno, a u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom skida se s liste uspješnih kandidata.
Kandidati koji nemaju položen stručni (upravni) ispit, prije pristupanja stručnom ispitu će polagati javni ispit u skladu saOdlukom o načinu polaganja javnog i stručnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 96/07, 43/10 i 103/12) - (u daljem tekstu Odluka). Javni ispit na kome je kandidat zadovoljio važi samo za konkretan javni konkurs, o čemu se ne izdaje uvjerenje, a na kandidata koji bude postavljen na radno mjesto primjenjuju se član 56. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10 i 32/13) i član 12. Odluke.
Gradivo i pravni izvori odnosno literatura za polaganje javnog ispita utvrđeni su Programom polaganja javnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 28/08 i 18/12).
Sva tražena dokumenta, osim uvjerenja o nevođenju krivičnog postupka koje se dostavlja na intervju, treba dostaviti najkasnije do 07.03.2014. godine, putem poštanske službe preporučeno na adresu:
Agencija za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije BiH
’’Javni oglas za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u Agenciji za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije BiH’’
ul. Spasovdanska br. 22, 71 123 Istočno Sarajevo
Ispunjavanje uslova utvrđenih ovim oglasom računa se danom predaje prijave.
Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove ovog oglasa, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u razmatranje.
