На основу чл. 19. став (4) и 32а. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине (“Службени гласник БиХ”, бр. 19/02, 35/03, 4/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10, 40/12 и 93/17), Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, у име Агенције за форензичка испитивања и вјештачења, расписује

ЈАВНИ ОГЛАС
за попуњавање радног мјеста државног службеника у Агенцији за 
форензичка испитивања и вјештачења

СЕКТОР ЗА КРИМИНАЛИСТИЧКО–ТЕХНИЧКА ВЈЕШТАЧЕЊА, СПЕЦИЈАЛИСТИЧКЕ ОБУКЕ И ПОДРШКУ
Одсјек за криминалистичко – техничка вјештачења

1/01 Стручни савјетник - форензички аналитичар компјутерских система 

Опис послова и радних задатака: Врши послове и задатаке из области вјештачња криминалних дјела везано за информацијско–комункацијске технологије. Врши прикупљања, анализе и презентације доказа који се могу наћи на компјутерима, серверима и компјутерским мрежама. Врши документовање поступка и методе, заштититу података и медија од преписивања, прављење идентичних копија, њихову анализу и припрему анализе према правилима струке и у складу са законском легислативом, прилагођену крајњем кориснику - наручиоцу, полицијским истражитељима, заступницима стране која је наручила анализу или пак потенцијално супротстављеној страни. Врши и идентификацију потенцијалног доказног материјала било да се  ради о тврдим дисковима, дискетама, УСБ меморијама, Фласх меморијским картицама, датотечним дневницима и свим осталим контејнерима физичке или нематеријалне природе који могу садржавати доказе. Материјал који је несумњиво идентификован као релевантан за истрагу мора бити снимљен на резервне медије, штампан или на други начин сачуван од уништења. Примјењује високе стандарде стручности при интерпретацији добијених резултата у сагласности с методама које користе све стране потенцијално укључене у анализу случаја, односно с легислативом која дефинише предметну материју. Посебну пажњу поклања кориштењу алата за аутоматско претраживање доказног материјала и правилно интерпретирање њихових излазних резултата. Бави се документовањем ланца приступа над медијима, подацима и документима на компјутерском систему. Детаљно описује компјутерске системе и апликативну подршку коју је анализирао, форензичке алате који су кориштени, природу пронађених доказа, али такође и детаљно биљежи хронолошки и таксативно тзв. власништво над информатичком имовином те могућности (опсег и вријеме) приступа. Тиме  чува интегритет доказног материјала.У раду примјењује правила која вриједе за примјену научне методе, укључујући кориштење признатих и доказивих метода које може репродуцирати независни форензичар и притом дуплицирати, односно репродуковати резултате, потврђујући их. Може претраживати, анализирати, враћати обрисане податке и манипулирати практично свим датотекама садржаним на компјутерском систему, финансијске извјештаје и податке, билансе, дневнике приступа, табличне калкулације, базе података, поруке електроничке поште, те мултимедијалне датотеке попут звучних датотека и филмова. 
Реконструише начин кориштења компјутера или компјутерског система, доказује када и како је компјутер кориштен, шта је корисник претраживао на Интернету, те вратити значајну количину података о томе шта је корисник писао или читао користећи компјутер, односно шта је видио на екр Такође, ради форензику комуникацијских канала, комуникацијске и мрежне опреме и телекомуникацијских система и партиципира у вјештачењу аудио - визуелних записа.
Посебни услови: ВСС (VII степен) - електротехнички факултет смјер електроника или телекомуникације или природно-математички факултет смјер информатика или други факултет информационих технологија; најмање три године радног искуства у струци; положен стручни управни испит; познавање енглеског језика и рада на рачунару.
Статус: државни службеник – стручни савјетник
Припадајућа основна нето плата: 1.298,64 КМ..
Број извршилаца: један (1)
Мјесто рада: Источно Сарајево

Напомена за све кандидате:

-         Поред посебних услова наведених у Јавном огласу, кандидати морају испуњавати и опште услове прописане чланом 22. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине.

-         Независно о свим другим захтјевима из овог огласа, кандидати који су завршили студије по Болоњском систему студирања, дужни су, поред остале тражене документације, обавезно доставити диплому првог циклуса (или основног додипломског студија), чак и ако се огласом тражи други и трећи циклус Болоњског система студирања, осим за интегрисане студије код којих је потребно доставити и доказ да се ради о интегрисаном студију, ако то није видљиво из саме основне дипломе, додатка дипломи или рјешења о нострификацији/признавању.

-         Под радним искуством подразумијева се радно искуство након стечене високе школске спреме, односно високог образовања.

-         Комисија бира кандидате на основу података из пријаве, као и знања и способности показаних на стручном испиту гдје ће се, између осталог, провјерити и да ли кандидати испуњавају неке од посебних услова Јавног огласа који се не доказују достављеном документацијом.

-         Кандидати не смију бити у сукобу интереса, односно неспојивости, из члана 16. став (1) Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине.

-         Поступак избора кандидата регулисан је Правилником о поступцима оглашавања, избора кандидата, премјештаја и постављења државних службеника у случају преноса или преузимања надлежности од стране институција БиХ („Службени гласник БиХ“, бр. 27/08, 56/09, 54/10 и 70/12), и Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа („Службени гласник БиХ“, бр. 63/16 и 21/17), чији је саставни дио Оквир компетенција.

-         За спровођење конкурсне процедуре по овом огласу формираће се једна (1) Комисија за избор.

Додатна напомена:

-         Прије постављења, односно пријема у радни однос, за кандидате са листе успјешних обавиће се безбједносне провјере у складу са поступком за издавање дозволе за приступ тајним подацима одређеног степена повјерљивости, сходно одредби чл. 30. и 31. Закона о заштити тајних података („Службени гласник БиХ“ број: 54/04 и 12/09), као и одредбама подзаконских аката донесених на основу наведеног Закона. 

-         У складу са чланом 31. Закона о заштити тајних података неће се извршити постављење, односно именовање кандидата, за којег се након пласмана на листу успјешних кандидата утврди безбједносна сметња.

Потребни документи: 

I Овјерене копије: 

-     универзитетске дипломе (нострификоване/признате дипломе, уколико факултет није завршен у БиХ или је диплома стечена у некој другој држави након 06.04.1992. године);

-     додатка дипломи за кандидате који су високо образовање стекли по Болоњском систему студирања; изнимно, само у случају да високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, нити за једног дипломца, кандидат је дужан да уз овјерену копију универзитетске дипломе достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није уопште издат, нити за једног дипломца;

-     увјерења о држављанству (не старије од 6 мјесеци од дана издавања од стране надлежног органа);

-     увјерења о положеном стручном управном испиту односно јавном испиту; 

-     потврде или увјерења као доказа о траженој врсти радног искуства;

-     доказа о траженом нивоу знања страног језика;

-     доказа о траженом нивоу знања рада на рачунару;

II Својеручно потписан:

-       попуњен образац Агенције за државну службу БиХ: исти можете преузети на wеб страници Агенције: www.ads.gov.ba. Напомињемо да потписан и попуњен образац не може служити као доказ било ког услова из текста Јавног огласа, исти само олакшава рад органу који врши избор и именовање, те представља само информације о кандидату, које је потребно доказати траженом документацијом.

Овјерене копије докумената немају ограничен рок важења, под условом да ни документи чије су копије овјерене немају назначен (прецизиран) рок важења.

Обратити пажњу на сљедећа документа која не треба достављати, јер иста не могу служити као ваљан доказ: 

-     Увјерење о дипломирању старије од годину дана. Универзитетске дипломе академског звања магистра или еквивалента, академског звања доктора или еквивалента или др. сличне дипломе, уколико исте нису евентуално тражене у посебним условима текста огласа. Исте не могу доказати стечено звање завршеног додипломског (основног) студија. Не достављати универзитетску диплому без додатка дипломи уколико је високо образовање стечено по Болоњском систему студирања.

-     У погледу доказивања држављанства и старосне доби не треба достављати копију личне карте, обавјештење да је уведен у евиденцију пребивалишта – боравишта са личним подацима (образац пријава/одјава), неважеће увјерење о држављанству, односно, увјерење старије од шест мјесеци од дана издавања од стране надлежног органа.

-     У погледу доказивања стручног управног испита односно јавног испита не достављати увјерења стручних испита у оквиру других струка, увјерења о положеном испиту за судију за прекршаје и сл.

-     У погледу радног искуства не достављати: радну књижицу јер иста не може доказати ниједан облик радног искуства, може доказати само радни стаж. Потврде/увјерења којима се доказује радни стаж, такође неће бити узете у разматрање, јер радни стаж представља само вријеме које за�