На основу члана 21. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр. 19/02, 35/03, 4/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10, 40/12 и 93/17), Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, на захтјев Министарства правде БиХ - Завода за извршење кривичних санкција, притвора и других мјера Босне и Херцеговине, расписује

ЈАВНИ ОГЛАС

за попуњавање радних мјеста државних службеника

у Заводу за извршење кривичних санкција, притвора и других мјера БиХ

1/01 Психолог у пријемном одјељењу

1/02 Васпитач – стручни савјетник

1/03 Стручни сарадник за обуку осуђеника

1/04 Начелник Службе здравствене заштите

1/05 Љекар опште праксе

СЛУЖБА ОДГОЈА/ТРЕТМАНА

1/01 Психолог у пријемном одјељењу

Опис послова и радних задатака: Сачињава психолошке налазе за осуђена лица у пријемном одјељењу; врши примјену батерија психолошких мјерних инструмената (тестова и интервјуа) ради добијања података неопходних за дијагностику експлорацију личности осуђених лица; води терапијске интервјуе са осуђеним лицима (из преваспитних група) која имају менталне тешкоће и проблеме у адаптацији на услове живота у Заводу и лицима којима је изречена мјера усамљења или дисциплинска санкција самице; активно учествује у раду стручног тима приликом сачињавања приједлога третмана; учествује у раду тима за лијечење алкохоличара и наркомана; сарађује са васпитачима и социјалним радником ради добијања повратних информација и евентуалне промјене третмана; у сталној је приправности за хитне интервенције ван радног времена; обавља и друге послове које му одреди руководилац Службе.

Посебни услови: Завршен факултет и стечена диплома - дипломирани психолог - најмање 240 ЕЦТС или најмање ВСС – VII 1 степен стручне спреме; најмање три године радног искуства у струци у пословима рада у струци; цертификат у оспособљености у раду са ХИВ особама; цертификат о оспособљености у раду на инклузији; положен стручни испит из области извршења кривичних санкција за рад у служби третмана; познавање рада на рачунару.

Статус: државни службеник - стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1298,70 КМ.

Број извршилаца: један (1).

Мјесто рада: Источно Сарајево.

1/02 Васпитач – стручни савјетник

Опис послова и радних задатака: Планира, програмира и организује рад у свом васпитном колективу или групи уз обављање индивидуалног, групног и колективног облика рада; анализира, проучава и реализује програм третмана и поступања које одреди стручни тим; врши објективизацију личности и васпитну контролу у васпитним колективима или групама лица лишених слободе; уноси податке у досије; врши преглед поште; сарађује и контактира са породицама; врши прикупљање података о лицима лишених слободе на радном мјесту, на одјељењу, културно-просвјетном раду и школи; даје предлоге за погодности; обавља све врсте интервјуа са осуђеним лицима у свом колективу према пенолошкој пракси (први, корективни, посебни и завршни интервју); разматра молбе за помоћ у одјећи, обући или новцу; сарађује са социјалним радником ради пружања помоћи лицима лишеним слободе у рјешавању њихових социјалних проблема; припрема мишљења у поступку помиловања, условног отпуста, обраде за приједлоге за прекид казне; даје мишљења и приједлоге за поступке премјештаја осуђених лица у друге установе или у одјељење са посебним режимом; организује и стара се о упознавању осуђених лица са ЗИКС-ом и другим прописима из области извршења кривичних санкција; у својству инструктора прати рад и понашање затвореника у току издржавања казне затвора, прикупља и обједињује податке и запажања стручних инструктора, обавља и друге послове које му одреди начелник Службе.

Посебни услови: Завршен факултет психологије, социологије смјер социјални рад и социјална политика или педагогије - завршен први циклус високог образовања са остварених најмање 240 ЕЦТС или најмање ВСС – VII 1 степен стручне спреме; најмање три године радног искуства у струци; положен стручни испит из области извршења кривичних санкција за рад у служби третмана; познавање рада на рачунару.

Статус: државни службеник- стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1298,70 КМ.

Број извршилаца: један (1).

Мјесто рада: Источно Сарајево.

СЛУЖБА ЗА ПОСЛОВЕ ОСПОСОБЉАВАЊА И РАДНОГ АНГАЖМАНА

1/03 Стручни сарадник за обуку осуђеника

Опис послова и радних задатака: организује, руководи и контролише рад и непосредно је задужен и одговоран за обједињавање послова у радионици, сагледавање и распоред послова и праћење остваривања послова по фазама рада; организује рад и води бригу о контроли и евиденцији рада осуђених лица, израђује мјесечне извјештаје о задужењу и раздужењу у раду радионице, обавља и друге послове и задатке које му одреди начелник Службе.

Посебни услови: Завршен економски факултет, машински факултет, електротехнички факултет - најмање први циклус високог образовања и 240 ЕЦТС или најмање ВСС – VII степен; најмање једна (1) године радног искуства након стицања стручне спреме; положен стручни управни испит; познавање рада на рачунару.

Статус: државни службеник - стручни сарадник

Припадајућа основна нето плата: 999,70 КМ.

Број извршилаца: један (1).

Мјесто рада: Источно Сарајево.

СЛУЖБА ЗДРАВСТВЕНЕ ЗАШТИТЕ

1/04 Начелник Службе здравствене заштите

Опис послова и радних задатака: Стара се о редовном и благовременом обављању послова здравствене заштите за осуђена и притворена лица; врши руковођење и организацију рада Здравствене службе; води организацију опште медицине; врши систематске прегледе лица лишених слободе и пријављених за љекарски преглед; предлаже упућивање осуђених лица на лијечење ван затвора; одобрава и контролише требовање и употребу лијекова, санитетског материјала и прехрамбених артикала за бодибилдинг; саставља и даје мишљење и податке о здравственом стању и радној способности осуђених лица; у договору са управником Завода остварује сарадњу са медицинским установама у вези ангажовања љекара специјалиста; врши надзор хигијенског стања - здравственог стања просторија у којима живе, раде и бораве лица лишена слободе и надзор над амбулантом, стационарним просторијама, кухињом, складиштем хране; стара се о упућивању на санитарне прегледе лица која раде са животним намирницама; врши отварање и затварање боловања и вођење потребне евиденције; обавља и друге послове које му повјери управник Завода.

Посебни услови: завршен медицински факултет, звање доктора медицине - завршен први циклус високог образовања са остварених најмање 240 ЕЦТС или најмање ВСС –VII 1 степен стручне спреме; најмање пет година радног искуства након стицања високе стручне спреме на пословима ургентне медицине; положен стручни испит из области здравства и лиценце за обављање здравствене дјелатности; познавање рада на рачунару.

Статус: државни службеник - шеф унутрашње организационе јединице

Припадајућа основна нето плата: 1545,90 КМ.

Број извршилаца: један (1).

Мјесто рада: Источно Сарајево.

1/05 Љекар опште праксе

Опис послова и радних задатака: Љекар опште праксе пружа потребну примарну здравствену заштиту затвореника и притвореника, која се односи на вршење љекарских прегледа, учествовање у раду стручних тимова, прописивање терапије за лијечење, упућивање на специјалистичке прегледе; врши прегледе и контролу хране и услова смјештаја затвореника и притвореника; предлаже мјере ресоцијализације; одговоран је за правилан здравствени третман затвореника и притвореника; обавља и друге послове по налогу начелника службе.

Посебни услови: завршен медицински факултет, звање доктора медицине - завршен први циклус високог образовања са остварених најмање 240 ЕЦТС или најмање ВСС – VII.1 степен стручне спреме; најмање пет година радног искуства након стицања високе стручне спреме у струци; положен стручни испит из области здравства и лиценце за обављање здравствене дјелатности; познавање рада на рачунару.

Статус: државни службеник- стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1298,70 КМ.

Број извршилаца: два (2).

Мјесто рада: Источно Сарајево.

Напомене за кандидате:

-     Јавни конкурс се спроводи у складу са Одлуком о начину полагања јавног и стручног испита („Службени гласник БиХ“, бр. 96/07, 43/10, 103/12 и 56/19) - (у даљем тексту Одлука) и Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа („Службени гласник БиХ“, бр. 63/16, 21/17 и 28/21). Више информација о конкурсним процедурама доступно је на „www.ads.gov.ba“, у дијелу „Запошљавање/Врсте конкурсних процедура“.

-     Поред посебних услова наведених у Јавном огласу, кандидати морају испуњавати и опште услове прописане чланом 22. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине.

-     Под радним искуством подразумијева се радно искуство након стечене високе стручне спреме, односно високог образовања.

-     Кандидати не смију бити у сукобу интереса, односно неспојивости, из члана 16. став 1. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине.

-     За спровођење конкурсне процедуре по овом Јавном огласу формираће се једна (1) Комисија за избор.

Додатна напомена:

-        Прије постављења, односно пријема у радни однос, за кандидате са листе успјешних обавиће се безбједносне провјере у складу са поступком за издавање дозволе за приступ тајним подацима одређеног степена повјерљивости, сходно одредби чл. 30. и 31. Закона о заштити тајних података („Службени гласник БиХ“ број: 54/04 и 12/09), као и одредбама подзаконских аката донесених на основу наведеног Закона. 

-        У складу са чланом 31. Закона о заштити тајних података неће се извршити постављење, односно именовање кандидата, за којег се након пласмана на листу успјешних кандидата утврди безбједносна сметња.

Припрема документације:

Скреће се пажња кандидатима да су потребну документацију на оглас дужни доставити у складу са Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, а посебно да обрате пажњу на измијењене и допуњене одредбе наведеног Правилника, те да прилагоде документацију, како доказе о радном искуству, тако и преостале доказе тражене текстом огласа.

С тим у вези, кандидати се упућују на појашњење - текст на службеној интернет страници www.адс.гов.ба, у дијелу „Запошљавање/Напомена за кандидате/Стоп грешкама у пријавама!“, те посебно одредбе Правилника о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, које дефин�