На основу члана 19. став (1) и члана 20., а у вези са чланом 31. став (1) Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр. 19/02, 35/03, 4/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10, 40/12 и 93/17), Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, на захтјев Министарства иностраних послова Босне и Херцеговине, расписује

ИНТЕРНИ ОГЛАС

за попуњавање радног мјеста државног службеника у 

Министарству иностраних послова Босне и Херцеговине

1/01 Стручни савјетник за информационе системе 

СЕКТОР ЗА ОПШТЕ ПОСЛОВЕ

Одсјек за комуникације и информатику

Опис послова и радних задатака: Прати нова достигнућа из области информационих технологија, предлаже набавку новог системског софтвера и хардвера за сједиште и ДКП; прати најновија достигнућа из сфере антивирусног софтвера за заштиту сервера и радних станица; води евиденцију и предлаже отпис информатичке опреме у Министарству и ДКП-а, обезбјеђује сервисирање информатичке опреме у смислу контактирање са овлашћеним сервисима све до поправке уређаја; ради на развоју апликативног софтвера и бази података и брине се о њиховом функционисању; предлаже набавку одговарајућег апликативног софтвера за сједиште и ДКП мрежу; администрира мрежу унутар МИП-а и мрежу према вани (интернет); врши администрацију корисничких рачуна на е-маил и www сервисима; води администрацију свих сервиса сервера; прати рад сервера и врши неопходне интервенције, те обавља и друге послове по налогу шефа Одсјека; за свој рад одговара шефу Одсјека. 

Посебни услови: ВСС – VII степен стручности, завршен електротехнички факултет или технички факултет информатичког или рачунарског смјера; четири године радног искуства на истим или сличним пословима; положен стручни испит; активно знање једног од дипломатских језика; познавање рада на рачунару. 

Статус: државни службеник- стручни савјетник

Број извршиоца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

На овај оглас могу се пријавити само особе запослене као државни службеници у Министарству иностраних послова Босне и Херцеговине.

Напомена за кандидате: 

- Изборни процес се проводи у складу са одредбама Правилника о условима и начину обавljања интерних конкурса, интерних и екстерних премјештаја државних службеника у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр 62/10, 30/14 и 38/17) и Правилника о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа („Службени гласник БиХ“, бр: 63/16, 21/17 и 28/21). Више информација о конкурсним процедурама доступно је на www.адс.гов.ба у дијелу „Запошljавање/Врсте конкурсних процедура“.

- За провођење конкурсне процедуре по овом огласу формираће се једна (1) Комисија за избор.

- Комисија за избор утврђује испуњавање услова огласа на основу документације доставljене уз пријаву, те врши избор кандидата на основу знања, способности и компетенција показаних на стручном испиту, који се за кандидате пријавljене на интерни оглас састоји од интервјуа. 

- Кандидати се обавјештавају о мјесту и времену одржавања интервјуа од стране институције и путем службене интернет странице Агенције за државну службу БиХ. 

- Независно о свим другим захтјевима из овог огласа, кандидати који су завршили студије по Болоњском систему студирања, дужни су, поред остале тражене документације, обавезно доставити диплому првог циклуса (или основног додипломског студија), чак и ако се огласом тражи други и трећи циклус Болоњског система студирања, осим за интегрисане студије код којих је потребно доставити и доказ да се ради о интегрисаном студију, ако то није видljиво из саме основне дипломе, додатка дипломи или рјешења о нострификацији/признавању.

- Под радним искуством подразумијева се радно искуство након стечене високе стручне спреме, односно високог образовања.

- Кандидати који буду позвани на усмени дио стручног испита (интервју), као доказ о испуњавању једног од општих услова за поставljење, у складу са чланом 22. став 1. тачка г) Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине, обавезни су на исти донијети увјерење о невођењу кривичног поступка (не старије од три мјесеца). Изузетно, а у случају ако кандидат из објективних разлога не достави тражено увјерење на интервју, исто треба доставити најкасније до уручења рјешења о поставljењу, односно преузимања дужности. 

Припрема документације:

Скреће се пажња кандидатима да су потребну документацију на оглас дужни доставити у складу са Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, а посебно да обрате пажњу на измијењене и допуњене одредбе наведеног Правилника, те да прилагоде документацију, како доказе о радном искуству, тако и преостале доказе тражене текстом огласа.

С тим у вези, кандидати се упућују на појашњење - текст на службеној интернет страници www.адс.гов.ба, у дијелу „Запошljавање/Напомена за кандидате/Стоп грешкама у пријавама!“, те посебно одредбе Правилника о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, које дефинишу документацију: пријавни образац; универзитетску диплому; важеће увјерење о државljанству; увјерење о положеном стручном управном односно јавном испиту; доказ о траженом радном искуству; доказ о траженом нивоу знања страног језика; доказ о траженом нивоу знања рада на рачунару; увјерење о невођењу кривичног поступка; рок и начин доставljања пријаве.

Потребни документи:

I Овјерене копије: 

- универзитетске дипломе (нострификоване/признате дипломе, уколико факултет није завршен у БиХ или је диплома стечена у некој другој држави након 06.04.1992. године)

- додатка дипломе за кандидате који су високо о�