ВАЖНО! Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, поред пријаве путем поштанске службе, омогућава кандидатима да поднесу електронску пријаву за оглашена радна мјеста државних службеника путем информационог система за електронско управљање процесом запошљавања државних службеника (https://konkursi.ads.gov.ba/), у складу са Упутством о начину и поступку подношења електронске пријаве кандидата у поступку запошљавања државних службеника у институцијама Босне и Херцеговине.

На овај начин смањују се трошкови копирања и овјере документације, као и поштанских услуга те штеди на времену припреме документације.

Све информације о електронској пријави кандидата можете пронаћи на линку: https://ads.gov.ba/bs-Latn-BA/online-application-of-candidates?page=1&rows=9&tvIds=157

На основу члана 21. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр. 19/02, 35/03, 4/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10, 40/12, 93/17 и 18/24), Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, на захтјев Министарства правде Босне и Херцеговине, расписује

ЈАВНИ ОГЛАС

за попуњавање радних мјеста државних службеника

у Министарству правде Босне и Херцеговине

1/01 Стручни савјетник за протоколарне послове и односе са јавношћу

1/02 Стручни савјетник за планирање и провођење поступка јавних набавки

1/03 Стручни савјетник за регистар

1/04 Стручни сарадник за регистар и образовање

1/05 Стручни сарадник за стратешка планирања

УРЕД СЕКРЕТАРА

1/01 Стручни савјетник за протоколарне послове и односе са јавношћу

Опис послова и радних задатака: Савјетује у питањима која се тичу информисања јавности о раду институције; Контактира са представницима домаћих и страних средстава јавног информирања; Организује прес конференције институције и иступе у јавности овлаштених особа институције; Припрема саопштења за јавност и средства јавног информисања из надлежности Институције и реаговања на извјештаје медија; Обавља послове службеника за информисање у складу са Законом о слободи приступа БиХ; Израђује и проводи Комуникацијску стратегију институције; по налогу руководиоца иступа у име институције у јавности и медијима; припрема и води медијску кампању за пројекте институције; припрема кратки подсјетник за министре или друге особе одређене за учествовање на конференцији за новинаре; припрема посебне информације о раду институције; континуирано припрема мониторинге домаће и иностране штампе и интернет портала те на бази мониторинга припрема шестомјесечне анализе; сарађује са другим службеницима на истим пословима у другим институцијама на нивоу БиХ и нижих нивоа власти, те представницима нво; остварује међународну сарадњу са организацијама и службама у иностранству које се баве пословима јавног комуницирања; припрема и учествује у изради истраживања јавног мнијења о одређеним пројектима и раду институције; непосредно комуницира са грађанима путем упита, представки, жалби, писама, електронске поште и др. и анализира податке добивене у комуницирању са грађанима; уређује, издаје, те дистрибуира билтене, брошуре, летке и друге публикације које информишу јавност о раду и активностима институције; обавља послове координације између више сектора Министарства приликом доласка иностране делегације; помаже у координацији сектора с циљем осигурања свих неопходних елемената за пријем иностране делегације (набавка поклона, резервација ресторана); обавља и друге послове по овлаштењу и налогу министра, замјеника министра, у сарадњи са секретаром Министарства, коме подноси извјештај о своме раду.

Посебни услови: завршен факултет друштвеног смјера VII степен или еквивалент Болоњског система са остварених 240 ЕЦТС бодова; најмање 3 године радног искуства у струци; положен стручни управни испит; знање рада на рачуналу; знање енглеског језика.

Статус: државни службеник – стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1.758,00 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

СЕКТОР ЗА КАДРОВСКЕ, ОПШТЕ И ФИНАНСИЈСКО-МАТЕРИЈАЛНЕ ПОСЛОВЕ

Одсјек за финансијско-материјалне послове и јавне набавке

1/02 Стручни савјетник за планирање и провођење поступка јавних набавки

Опис послова и радних задатака: Проводи поступке јавних набавки у складу са законом, посебним процедурама међународних, кредитних и донаторских организација или међународним документима; Израђује тендерску документацију у сарадњи са стручним особљем; Израђује уговоре и осталу пратећу документацију у оквиру поступка јавних набавки; Комуницира, сачињава  и доставља извјештај у прописаном року Агенцији за јавне набавке о проведеним поступцима (WISPA), комуницира са Правобранилаштвом БиХ, добављачима, понуђачима, Службеним гласником БиХ, и другим надлежним институцијама; Израђује одговоре на приговоре/жалбе понуђача, заједно са стручним савјетником за правне послове и рјешавање у другом степену, сачињава одговоре на тужбе у поступцима јавних набавки и тужбе, те комплетира документацију на основу које се сачињава одговор на тужбу и тужба, прати и истражује тржиште роба и услуга од интереса за јавну набавку, Израђује годишњи и вишегодишњи план текућих и капиталних јавних набавки и с тим у вези  сарађује са организационим јединицама Министарства, прати реализацију сачињених планова, Врши евентуалне измјене плана набавки након добијених података из Документа оквирног буџета, преструктурирања расхода и потреба за текућом буџетском резервом, врши анализу достављених захтјева приоритетних потреба за набавке организационих јединица Министарства, сарађује са стручним савјетником за буџет у циљу сачињавања Документа оквирног буџета и буџетског захтјева за наредну фискалну годину у дијелу који се односи на набавке, врши праћење реализације закључених уговора на основу података које му достави стручни сарадник за јавне набавке, обавља и друге послове  по налогу шефа Одсјека коме одговара за свој рад.

Посебни услови: завршен економски или правни факултет VII степен или еквивалент Болоњског система са остварених најмање 180 ЕЦТС бодова; најмање 3 године радног искуства у струци; положен стручни управни испит; знање рада на рачунару.

Статус: државни службеник – стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1.758,00 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

СЕКТОР ЗА УПРАВУ

Одсјек за регистре и образовање

1/03 Стручни савјетник за регистар

Опис послова и радних задатака: Води поступак оснивања, регистрације и престанак рада удружења и фондација које се региструју у својству удружења и фондација на нивоу Босне и Херцеговине у складу са Законом о удружењима и фондацијама БиХ и подзаконским актима; Води поступак регистрације и измјена и допуна регистрације правних лица, у складу са Законом о регистрацији правних лица које оснивају институције БиХ и подзаконским актима; Води поступак оснивања цркава или вјерских заједница  у складу са Законом о слободи вјере и правном положају цркава и вјерских заједница у БиХ; Учествује у изради закона и подзаконских аката и њихових измјена и допуна из ове области, као и друге послове по налогу шефа Одсјека за регистре и образовање, којему подноси извјештај о своме раду.

Посебни услови: завршен правни факултет VII степен или еквивалент Болоњског система са остварених 240 ЕЦТС бодова; најмање 3 године радног искуства у струци, положен стручни управни испит; знање рада на рачунару.

Статус: државни службеник – стручни савјетник

Припадајућа основна нето плаћа: 1.758,00 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

1/04 Стручни saradnik за регистар и образовање

Опис послова и радних задатака: Прати благовремену доставу рјешења о регистрацији и промјенама у регистрима Министарству, Службеном гласнику БиХ на објаву; На захтјев заинтересиране странке прати издавање извода из регистра и пружа потребну помоћ референту за регистар у вези са Издавањем извода, као и у поступку вршења увида у регистар у складу са законом и подзаконским актима из ове области; води поступак доношења  рјешење за одобрење израде, употребе печата; На захтјев заинтересиране странке прати издавање извода из регистра и пружа потребну помоћ референту за регистар у вези са Издавањем извода, као и у поступку вршења увида у регистар у складу са законом и подзаконским актима из ове области; Прати благовремену доставу рјешења о регистрацији и промјенама у регистрима Министарству, Службеном гласнику БиХ на објаву, води провостепени управни поступак  по захтјевима који се односе на поступак ослобађања од полагања стручног управног испита,  као и о другим питањима у вези стручног усавршавања; Предлаже програме савјетовања у вези са оспособљавањем за полагање стручних управних испита; обавља друге послове по налогу шефа Одсјека за регистре и образовање.

Посебни услови: завршен правни факултет VII степен или еквивалент Болоњског система са остварених 180 и 240 ЕЦТС бодова; најмање 1 година радног искуства у струци; положен стручни управни испит; знање рада на рачунару.

Статус: државни службеник – стручни сарадник

Припадајућа основна нето плаћа: 1.380,00 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

СЕКТОР ЗА СТРАТЕШКА ПЛАНИРАЊА, КООРДИНАЦИЈУ ПОМОЋИ И ЕВРОПСКЕ ИНТЕГРАЦИЈЕ

Одсјек за стратешка планирања и координацију помоћи

1/05 Стручни сарадник за стратешка планирања

Опис послова и радних задатака: Координирање и праћење извршења Стратегије за реформу сектора правде у БиХ и других секторских стратегија из надлежности Министарства правде БиХ; Координирање и праћење извршења средњорочног стратешког плана Министарства правде БиХ; Координирање и праћење извршења средњорочне комуникацијске стратегије Министарства правде БиХ; Координирање и праћење извршења годишњег програма рада Министарства правде у БиХ; Прикупљање података за израду извјештаја о извршењу Стратегије за реформу сектора правде у БиХ и других секторских стратегија из надлежности Министарства правде БиХ; Прикупљање података за израду извјештаја о извршењу средњорочног стратешког плана Министарства правде БиХ; Прикупљање података за израду извјештаја о извршењу средњорочне комуникацијске стратегије Министарства правде БиХ; Прикупљање података за израду извјештаја о извршењу годишњег програма рада Министарства правде у БиХ,  као и друге послове по налогу шефа Одсјека за стратешка планирања и координацију помоћи, којему подноси извјештај о свом раду.

Посебни услови: : завршен факултет друштвеног смјера VII степен или еквивалент Болоњског система са остварених најмање 180 ЕЦТС бодова, најмање 1 година радног искуства у струци; положен стручни управни испит; знање рада на рачунару; знање енглеског језика.

Статус: државни службеник – стручни сарадник.

Припадајућа основна нето плаћа: 1.380,00 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

Напомене за кандидате:

-      Јавни конкурс се спроводи у складу са Одлуком о начину полагања јавног и стручног испита („Службени гласник БиХ“, бр. 96/07, 43/10, 103/12 и 56/19) - (у даљем тексту Одлука) и Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа („Службени гласник БиХ“, бр. 63/16, 21/17, 28/21 и 38/23). Више информација о конкурсним процедурама доступно је на „www.ads.gov.ba“, у дијелу „Запошљавање/Врсте конкурсних процедура“.

-      Поред посебних услова наведених у Јавном огласу, кандидати морају испуњавати и опште услове прописане чланом 22. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине.

-      Под радним искуством подразумијева се радно искуство након стечене високе стручне спреме, односно високог образовања.

-      За спровођење конкурсне процедуре по овом Јавном огласу формираће се једна (1) Комисија за избор.

-      Кандидати, поред пријаве путем поштанске службе имају могућност да поднесу електронску пријаву за оглашена радна мјеста државних службеника путем информационог система за електронско управљање процесом запошљавања државних службеника www.konkуrsi.ads.gov.ba, у складу са Упутством о начину и поступку подношења електронске пријаве кандидата у поступку запошљавања државних службеника у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, број 16/22).

-      Члан 5. наведеног Упутства, дефинише услове за подношење електронске пријаве.

Припрема документације:

Скреће се пажња кандидатима да су потребну документацију на оглас дужни доставити у складу са Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, а посебно да обрате пажњу на измијењене и допуњене одредбе наведеног Правилника, те да прилагоде документацију, како доказе о радном искуству, тако и преостале доказе тражене текстом огласа.

С ти�