ВАЖНО! Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, поред пријаве путем поштанске службе, омогућава кандидатима да поднесу електронску пријаву за оглашена радна мјеста државних службеника путем информационог система за електронско управљање процесом запошљавања државних службеника (https://konkursi.ads.gov.ba/),  у складу са Упутством о начину и поступку подношења електронске пријаве кандидата у поступку запошљавања државних службеника у институцијама Босне и Херцеговине.

На овај начин смањују се трошкови копирања и овјере документације, као и поштанских услуга те штеди на времену припреме документације.

Обавјештавамо све кориснике који подносе пријаву за оглашена радна мјеста државних службеника да ће се, почев од 01.03.2026. године, обуставити слање обавијести кандидатима путем СМС порука путем информационог система за електронско управљање процесом запошљавања државних службеника (хттпс://конкурси.адс.гов.ба/) – „МојКонкурс“.

Све информације о елекронској пријави кандидата можете пронаћи на линку: https://ads.gov.ba/bs-Latn-BA/online-application-of-candidates?page=1&rows=9&tvIds=157

На основу члана 21. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр. 19/02, 35/03, 4/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10, 40/12, 93/17 и 18/24), Агенција за државну службу Босне и Херцеговине, на захтјев Агенције за идентификационе документе, евиденцију и размјену података Босне и Херцеговине, расписује

ЈАВНИ ОГЛАС

за попуњавање радних мјеста државних службеника у Агенцији за

идентификационе документе, евиденцију и размјену података Босне и Херцеговине

1/01 Стручни савјетник за архитектуру информационог система
1/02 Стручни савјетник за управљање пројектима
1/03 Виши стручни сарадник – самостални пројектант ИНТЕРНЕТ и нове технологије
1/04 Виши стручни сарадник за сарадњу са иностраним институцијама
1/05 Виши стручни сарадник за управне поступке везано за израду докумената
1/06 Виши стручни сарадник за одржавање и унутрашње обезбјеђење објекта

ТЕХНИЧКИ СЕКТОР

Одсјек за управљање пројектима и нове технологије

1/01 Стручни савјетник за архитектуру информационог система

Опис послова и радних задатака: Носилац је сложенијих послова у области пројектовања база података и апликација информационог система (у даљем тексту: ИС), самостално пројектује поједине цјелине пројеката, прати, предлаже и учествује у увођењу нових софтверских и комуникационих рјешења, учествује у изради и реализацији концепције развоја ИС, учествује у изради пројектне, корисничке и остале документације и увођењу пројеката у експлоатацију, доприноси стручном усавршавању чланова пројектног тима. Врши анализу пројеката и моделирање система у зависности од услова у којима се појединачни пројекат имплементира. Анализира ресурсе којим располаже агенција, посебно техничке ресурсе, али и људске потенцијале којима располаже агенција, те предлаже оптимална рјешења. Врши друге послове из струке по потреби.

Посебни услови: Технички факултет смјер телекомуникације, природно - математички - смјер информатика или економски факултет - смјер информатика; најмање три (3) године радног искуства у струци; пожељно три (3) године радног искуства у обављању послова администрирања информационих система уз посједовање адекватних цертификата; познавање енглеског језика; положен стручни управни испит.

Статус: државни службеник – стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1.850,30 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Бања Лука

1/02 Стручни савјетник за управљање пројектима

Опис послова и радних задатака: Управља пројектима у области развоја информационог система (у даљем тексту: ИС), самостално одређује коришћење ресурса на располагању везано за одређене пројекте и координира рад пројектног тима у зависности од пројекта, прати, предлаже и учествује у увођењу нових пројеката, учествује у изради и реализацији концепције развоја пројеката, учествује у изради пројектне, корисничке и остале документације и увођењу пројеката у експлоатацију, доприноси стручном усавршавању чланова пројектног тима. Врши друге послове из струке по потреби.

Посебни услови: Технички факултет смјер информатика или телекомуникација, природно математички факултет, организационо - менаџерски или економски - смјер информатика; најмање три (3) године радног искуства у струци; познавање енглеског језика; положен стручни управни испит.

Статус: државни службеник – стручни савјетник

Припадајућа основна нето плата: 1.850,30 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Бања Лука

1/03 Виши стручни сарадник – самостални пројектант ИНТЕРНЕТ и нове технологије

Опис послова и радних задатака: Задужен је за развој и дизајн нових технологија и интернета, одржава WЕБ страницу Агенције, предлаже и врши измјене садржаја динамичких страница, развија и имплементира сервисе који се врше преко странице Агенције, имплементира веб сервисе и нове технологије у сарадњи са другим организационим јединицама, врши друге послове по потреби и сарађује са сарадником за односе са јавношћу.

Посебни услови: Технички факултет, природно - математички, организационо менаџерски или економски - смјер информатика; најмање двије (2) године радног искуства у струци; познавање енглеског језика; положен стручни управни испит.

Статус: државни службеник – виши стручни сарадник

Припадајућа основна нето плата: 1610,33 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Бања Лука

СЕКТОР ЗА СТАНДАРДЕ И МЕЂУНАРОДНУ САРАДЊУ

Одсјек за међународну сарадњу

1/04 Виши стручни сарадник за сарадњу са иностраним институцијама

Опис послова и радних задатака: Прати регулативу у области ИД документа других земаља, сарађује са институцијама других земаља из области ИД докумената, евиденцију и размјену података, прави извјештаје и планове о активностима које врше друге земље и успоставља сарадњу, сарађује са домаћим институцијама и размјењује искустава, припрема извјештаје и иницира активности на примјени искустава и врши друге послове по потреби.

Посебни услови: Факултет правног или друштвеног смјера; најмање двије (2) године радног искуства у струци; познавање рада на рачунару; познавање енглеског језика; положен стручни управни испит.

Статус: државни службеник – виши стручни сарадник

Припадајућа основна нето плата: 1610,33 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Бања Лука

ЦЕНТАР ЗА СКЛАДИШТЕЊЕ, ПЕРСОНАЛИЗАЦИЈУ И ТРАНСПОРТ ДОКУМЕНАТА

Одсјек за персонализацију

1/05 Виши стручни сарадник за управне поступке везано за израду докумената

Опис послова и радних задатака: Води управне поступке везано за персонализацију докумената у сарадњи са надлежним органима, координира рад са надлежним органима у области израде докумената, прати извршавање планова и програма везано за израду докумената, извјештава начелника по питању координације рада са надлежним органима, врши и друге послове у правној области у оквиру Центра за складиштење, персонализацију и транспорт докумената и врши друге послове по потреби.

Посебни услови: Правни факултет; најмање двије (2) године радног искуства у струци; познавање рада на рачунару; познавање енглеског језика; положен стручни управни испит.

Статус: државни службеник – виши стручни сарадник

Припадајућа основна нето плата: 1610,33 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Бања Лука

Одсјек за одржавање и унутрашње обезбјеђење

1/06 Виши стручни сарадник за одржавање и унутрашње обезбјеђење објекта

Опис послова и радних задатака: Прати, организује и извршава све активности везане за редовно и ванредно одржавање објеката у оквиру Центра. Предлаже планове које се односе на одржавање опреме и постројења у оквиру Центра. Извјештава о стању инфраструктуре која је битна за рад Центра. Комуницира са спољним субјектима битним за стање објеката у и око Центра. Врши тестирање система и опреме битне за функционисање Центра. Врши друге послове по потреби.

Посебни услови: Факултет техничког смјера; најмање двије (2) године радног искуства у струци; познавање енглеског језика; познавање рада на рачунару; положен стручни управни испит.

Статус: државни службеник – виши стручни сарадник

Припадајућа основна нето плата: 1610,33 КМ

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Бања Лука

Напомене за кандидате:

-     Јавни конкурс се спроводи у складу са Одлуком о начину полагања јавног и стручног испита („Службени гласник БиХ“, бр. 96/07, 43/10, 103/12 и 56/19) - (у даљем тексту Одлука) и Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа („Службени гласник БиХ“, бр. 63/16, 21/17, 28/21 и 38/23). Више информација о конкурсним процедурама доступно је на „www.ads.gov.ba“, у дијелу „Запошљавање/Врсте конкурсних процедура“.

-     Поред посебних услова наведених у Јавном огласу, кандидати морају испуњавати и опште услове прописане чланом 22. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине.

-     Под радним искуством подразумијева се радно искуство након стечене високе стручне спреме, односно високог образовања.

-     За спровођење конкурсне процедуре по овом јавном огласу формираће се једна (1) комисија за избор.

-    Кандидати, поред пријаве путем поштанске службе имају могућност да поднесу електронску пријаву за оглашена радна мјеста државних службеника путем информационог система за електронско управљање процесом запошљавања државних службеника www.konkursi.ads.gov.ba, у складу са Упутством о начину и поступку подношења електронске пријаве кандидата у поступку запошљавања државних службеника у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, број 16/22).

Додатна напомена:

Прије постављења, односно пријема у радни однос, за све кандидате са листе успјешних кандидата обавиће се безбједносне провјере у складу са поступком за издавање дозволе за приступ тајним подацима одређеног степена повјерљивости, сходно одредби чл. 30. и 31. Закона о заштити тајних података („Службени гласник БиХ“ бр. 54/04 и 12/09), као и одредбама подзаконских, те интерних аката институције донесених на основу наведеног Закона.

У складу са чланом 31. Закона о заштити тајних података неће се извршити постављење, односно именовање кандидата, за којег се након пласмана на листу успјешних кандидата утврди безбједносна сметња.

Припрема документације:

Скреће се пажња кандидатима да су потребну документацију на оглас дужни доставити у складу са Правилником о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, а посебно да обрате пажњу на измијењене и допуњене одредбе наведеног Правилника, те да прилагоде документацију, како доказе о радном искуству, тако и преостале доказе тражене текстом огласа.

С тим у вези, кандидати се упућују на појашњење - текст на службеној интернет страници www.ads.gov.ba, у дијелу „Запошљавање/Напомена за кандидате/Стоп грешкама у пријавама!“, те посебно одредбе Правилника о карактеру и садржају јавног конкурса, начину спровођења интервјуа и обрасцима за спровођење интервјуа, које дефинишу документацију: пријавни образац; универзитетску диплому; важеће увјерење о држављанству; увјерење о положеном стручном управном односно јавном испиту; доказ о траженом радном искуству; доказ о траженом нивоу знања страног језика; доказ о траженом нивоу знања рада на рачунару; увјерење о невођењу кривичног поступка; рок и начин достављања пријаве.

Потребни документи: 

I Овјерене копије: 

-       универзитетске дипломе (нострификоване/признате дипломе, уколико факултет није завршен у БиХ или је диплома стечена у некој другој држави након 06.04.1992. године); Кандидати су обавезни доставити диплому првог циклуса (или основног додипломског студија), без обзира на услове огласа, осим за интегрисане студије код којих је потребно доставити и доказ да се ради о интегрисаном студију, ако то није видљиво из саме основне дипломе, додатка дипломи или рјешења о нострификацији/признавању.

-       додатка дипломе за кандидате који су високо образовање стекли по Болоњском систему студирања; изнимно, само у случају да високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, нити за једног дипломца, кандидат је дужан да уз овјерену копију универзитетске дипломе достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није уопште издат, нити за једног дипломца; 

-       увјерења о држављанству (не старије од 6 мјесеци од дана издавања од стране надлежног органа);

-       увјерења о положеном стручном управном испиту односно јавном испиту; 

-       потврде или увјерења као доказа о траженој врсти радног искуства;

-       доказа о траженом нивоу знања страног језика;

-       доказа о траженом нивоу знања рада на рачунару (за позиције 1/04; 1/05; 1/06;);

-       доказа о три (3) године радног искуства у обављању послова администрирања информационих система уз посједовање адекватних цертификата (само за позицију 1/01; – уколико кандидат исто посједује јер је у питању пожељан услов);

За пријаву путем поште, кандидати достављају овјерене копије наведених потребних докумената. 

За електронску пријаву, кандидат у систем прилаже ПДФ скениране документе максималне величине по документу 2 МБ.

II Попуњен образац/електронска пријава:

a)    За кандидате који се пријављују путем поште, својеручно потписан образац Агенције за државну службу БиХ: исти можете преузети на интернет страници Агенције: www.ads.gov.ba унутар сваког конкурса појединачно, у рубрици „документи“. Напомињемо да потписан и попуњен образац не може служити као доказ било којег услова из текста Јавног огласа, исти само олакшава рад органу који врши избор и именовање, те представља само информације о кандидату, које је потребно доказати траженом документацијом.

b)    За кандидате који се пријављују путем информационог система, попуњена електронска пријава.

Напомена за кандидате који подносе електронску пријаву:

-       попуњавањем електронске пријаве кандидат се упознаје о намјери коришћења његових личних података у сврху евидентирања и обраде његових пријава у базу података система, те да пријавом даје сагласност за такву обраду и мјерама чувања и заштите података из чл. 13. и 14. наведеног упутства.

-       у случају да кандидат који попуњава електронску пријаву да лажне податке о испуњавању општих и посебних услова који се траже текстом огласа за радно мјесто на које се пријављује, примјењиваће се мјере из члана 19. поменутог упутства.

-       кандидат се електронским путем кроз систем (е-маил) информише о времену, датуму и мјесту одржавања сваког од појединачних испита у конкурсној процедури, као и о резултатима истих, док ће се путем интернет странице ads.gov.ba информисати о времену одржавања испита.

Додатни документи који се достављају накнадно:

-       Кандидати који буду позвани на усмени дио стручног испита (интервју), као доказ о испуњавању једног од општих услова за постављење, у складу са чланом 22. став 1. тачка г) Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине, обавезни су на исти донијети увјерење о невођењу кривичног поступка (не старије од три мјесеца). Изузетно, а у случају ако кандидат из објективних разлога не достави тражено увјерење на интервју, исто треба доставити најкасније до уручења рјешења о постављењу, односно преузимања дужности.

-       Изабрани (постављени/именовани) кандидат дужан је институцији Босне и Херцеговине доставити, у складу са чланом 22. став 1. тачка д) Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине, увјерење о радној способности (љекарско увјерење), као доказ да је здравствено способан за вршење одређених послова предвиђених овим положајем.

-       Кандидат пријављен електронским путем, који се поставља, односно, квалификује за именовање за радно мјесто државног службеника, доставља Агенцији оригинале скениране документације након интервјуа, а прије постављења, односно, достављања мишљења надлежној институцији.

Кандидати који немају положен стручни (управни) испит, прије приступања писменом дијелу стручног испита полагаће јавни испит у складу са Одлуком. Јавни испит на коме је кандидат задовољио важи само за конкретан јавни конкурс, о чему се не издаје увјерење, а на кандидата који буде постављен на радно мјесто примјењује се члан 56. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13, 93/17, 59/22