Krajnji rok za prijave: 30.04.2013.

Radno mjesto za koje je raspisan konkurs:
1/01 Stručni savjetnik za praćenje i koordinaciju aktivnosti na domaćem i međunarodnom planu i odnose sa javnošću

Termin polaganja usmenog dijela stručnog ispita

Termin polaganja stručnog ispita

Termin polaganja javnog ispita

[Update 25.07.2013]

Preciziran novi rok za dostavljanje prijava po Javnom oglasu

u Agenciji za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje Bosne i Hercegovine

Na zahtjev Agencije za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje Bosne i Hercegovine određen je novi rok za dostavljanje prijava po Javnom oglasu za upražnjeno radno mjesto državnog službenika - stručni savjetnik za praćenje i koordinaciju aktivnosti na domaćem i međunarodnom planu i odnose s javnošću, iz razloga što niko od prijavljenih kandidata nije ispunjavao uslove iz teksta oglasa.

Krajnji rok za podnošenje prijava je 02.08.2013. godine.

Napomena: Svi zainteresovani kandidati mogu se prijaviti, bez obzira da li su bili učesnici konkursa u prethodnoj proceduri.

Na osnovu čl. 19. stav (4) i 32a. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”, br. 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10 i 40/12), Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine,

u ime Agencije za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje Bosne i Hercegovine, raspisuje

JAVNI OGLAS

za popunjavanje radnog mjesta državnog službenika

u Agenciji za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje

1/01 Stručni savjetnik za praćenje i koordinaciju aktivnosti na domaćem i međunarodnom planu i odnose sa javnošću

URED DIREKTORA

1/01 Stručni savjetnik za praćenje i koordinaciju aktivnosti na domaćem i međunarodnom planu i odnose sa javnošću

Opis poslova i radnih zadataka: Definiše i osigurava efikasne procedure i mehanizme za koordinaciju rada i aktivnosti svih organizacionih jedinica Agencije i blagovremenu razmjenu informacija i međusobno upoznavanje o aktivnostima i rezultatima rada; osigurava uslove za efikasno provođenje dogovorenih procedura i načina saradnje Agencije/njenih jedinica sa mrežom partnerskih institucija Agencije i nadležnim obrazovnim i drugim vlastima; osigurava sve potrebne uslove za nesmetanu komunikaciju, koordinaciju i saradnju svih relevantnih subjekata u cilju osiguranja blagovremenih i vjerodostojnih informacija, materijala i dokumenata od značaja za rad Agencije; učestvuje u planiranju i osiguranju učešća Agencije u međunarodnim komparativnim studijama, međunarodnim razvojnim i istraživačkim programima i projektima, te učešću Agencije u radu međunarodnih asocijacija i saradnji sa sličnim institucijama u drugim zemljama; definiše i osigurava mehanizme, procedure i provodi neophodne aktivnosti u cilju realizacije planova i programa Agencije u oblasti međunarodne saradnje; pruža podršku u praćenju i razmjeni relevantnih informacija i dokumenata, u cilju uporedivosti standarda u obrazovanju Bosne i Hercegovine sa evropskim i drugim međunarodnim standardima; organizuje stručne posjete na međunarodnim planu i razmjenu stručnjaka, dokumenata i materijala; obavlja poslove prevođenja stručnih dokumenata za potrebe Sjedišta; priprema izjave direktora i zamjenika direktora za medije i javnost; organizuje pres konferencije; izrađuje i uređuje saopštenja za štampu; obezbjeđuje medijsko praćenje i izvještavanje o radu Agencije; prati informacije u dnevnoj štampi relevantne za rad Agencije i o tome izvještava direktora i zamjenike direktora; sarađuje sa nadležnom službom Vijeća ministara BiH za odnose sa javnošću; obavlja i druge poslove po nalogu direktora i zamjenika direktora Agencije.

Posebni uslovi: Visoka stručna sprema (VII stepen) – završen fakultet društvenog, tehničkog, prirodno-matematičkog ili humanističkog usmjerenja; najmanje tri (3) godine radnog iskustva u struci, na poslovima u oblasti obrazovanja i međunarodne saradnje; položen stručni upravni ispit; aktivno znanje engleskog jezika; dobar nivo informatičke pismenosti.

Status: državni službenik na položaju stručnog savjetnika.

Broj izvršilaca: jedan (1) izvršilac.

Neto plata: 1.298,63 KM

Mjesto rada: Mostar.

Napomena za sve kandidate:

- Pored posebnih uslova kandidati moraju ispunjavati i opće uslove propisane članom 22. Zakona o državnoj službi u institucijama BiH.

- Komisija bira kandidate na osnovu podataka iz prijave, kao i znanja i sposobnosti pokazanih na stručnom ispitu gdje će se, između ostalog, provjeriti i da li kandidati ispunjavaju neke od posebnih uslova Javnog oglasa koji se ne dokazuju dostavljenom dokumentacijom.

- Postupak izbora kandidata regulisan je Pravilnikom o postupcima oglašavanja, izbora kandidata, premještaja i postavljenja državnih službenika u slučaju prenosa ili preuzimanja nadležnosti od strane institucija BiH („Službeni glasnik BiH“, br. 27/08, 56/09, 54/10 i 70/12).

- Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon stečene visoke školske spreme.

- Za sprovođenje konkursne procedure po ovom Javnom oglasu formiraće se jedna Komisija za izbor.

Potrebni dokumenti:

Ovjerene kopije:

- fakultetske diplome (nostrifikovane diplome, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine) odnosno, za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po Bolonjskom procesu uz fakultetsku diplomu i dodatak diplomi; iznimno, samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopšte izdavala, niti za jednog diplomca, kandidat je dužan da uz ovjerenu kopiju fakultetske diplome dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije uopšte izdat, niti za jednog diplomca;

- uvjerenja o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);

- uvjerenja o položenom stručnom upravnom odnosno javnom ispitu;

- potvrde ili uvjerenja kao dokaza o traženoj vrsti radnog iskustva;

- dokaza o traženom nivou znanja stranog jezika;

- dokaza o traženom nivou znanja rada na računaru;

- popunjen i potpisan obrazac Agencije za državnu službu BiH: isti možete preuzeti na web stranici Agencije:www.ads.gov.ba ili u prostorijama Agencije za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje. Napominjemo da potpisan i popunjen obrazac ne može služiti kao dokaz bilo kog uslova iz teksta oglasa, isti olakšava rad organu koji vrši izbor i imenovanje, te predstavlja samo informacije o kandidatu, koje je potrebno dokazati traženom dokumentacijom.

Obratiti pažnju na sljedeća dokumenta koja ne treba dostavljati, jer ista ne mogu služiti kao valjan dokaz:

- Uvjerenje o diplomiranju starije od godinu dana.

- U pogledu dokazivanja državljanstva ne treba dostavljati ličnu kartu, nevažeće uvjerenje o državljanstvu, odnosno, uvjerenje starije od šest mjeseci.

- U pogledu dokazivanja stručnog upravnog ispita odnosno javnog ispita ne dostavljati uvjerenja stručnih ispita u okviru drugih struka, uvjerenja o položenom ispitu za sudiju za prekršaje i sl.

- U pogledu radnog iskustva ne dostavljati: radnu knjižicu koja dokazuje samo radni staž, te ne može biti dokaz za radno iskustvo; ugovor o radu, ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova, ugovor o djelu, rješenje ili odluka o zasnivanju radnog odnosa - isti dokazuju samo početak radnog angažmana i naziv radnog mjesta, ne i kontinuitet istog; sporazum, rješenje ili odluka o prestanku radnog odnosa - dokazuju samo momenat prestanka radnog angažmana i sl. budući da ista iz navedenih razloga ne mogu biti valjan dokaz o radnom iskustvu. Također, ne dostavljati dokumenta koja ne sadrže elemente potvrde ili uvjerenja, odnosno dokumenta u kojima nije decidno navedeno sljedeće: osnovne generalije, vrsta školske spreme u okviru radnog mjesta tj. stručna sprema predviđena za konkretno radno mjesto, naziv radnog mjesta, preciziran period radnog angažovanja, te ostalim relevantnim podacima za dokazivanje tražene vrste radnog iskustva.

- U pogledu dokazivanja nivoa znanja stranog jezika i rada na računaru, ne dostavljati: potvrdu ili uvjerenje firme ili ustanove gdje je lice bilo u radnom odnosu, jer ista nisu registrovana za obavljanje te djelatnosti, te kao takvi dokazi nisu valjani.

- Nepotpisan i nepopunjen prijavni obrazac ne dostavljati.

Mole se kandidati da ne dostavljaju dokumentaciju koja nije tražena tekstom Javnog oglasa jer se ista neće uzimati u razmatranje.

Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju) donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom. Iznimno, u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom skida se sa liste uspješnih kandidata.

Kandidati koji nemaju položen stručni (upravni) ispit, prije pristupanja stručnom ispitu će polagati javni ispit u skladu saOdlukom o načinu polaganja javnog i stručnog ispita («Službeni glasnik BiH», br. 96/07, 43/10 i 103/12) - (u daljem tekstu Odluka). Javni ispit na kome je kandidat zadovoljio važi samo za konkretan javni konkurs, o čemu se ne izdaje uvjerenje, a na kandidata koji bude postavljen na radno mjesto primjenjuju se član 56. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 26/04, 7/05, 48/05 i 60/10) i član 12. Odluke.

Tražene dokumente treba dostaviti najkasnije do 30.04.2013. godine, putem poštanske službe preporučeno, na adresu:

Agencija za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje

"Javni oglas za popunjavanje radnog mjesta državnog službenika u Agenciji za predškolsko, osnovno i srednje obrazovanje ",

ul. Kneza Domagoja bb, 88 000 Mostar

Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u razmatranje.